2020年湖北黃岡市蘄春縣事業(yè)單位招聘233人公告
蘄春縣事業(yè)單位2020年統(tǒng)一組織公開招聘工作人員公告
(報(bào)名入口由此進(jìn),開放時(shí)間為7月6日至7月12日)
為積極促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè),滿足我縣事業(yè)單位用人需求,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《省委組織部、省人社廳關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好全省事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(鄂人社發(fā)〔2020〕10號(hào)》,中共蘄春縣委組織部(下稱“縣委組織部”)、蘄春縣人力資源和社會(huì)保障局(下稱“縣人社局”)統(tǒng)一組織部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘233名工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、報(bào)考條件
(一)基本條件
1. 具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵紀(jì)守法;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
5.具有崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。
(二)以下人員不能應(yīng)聘:
1.現(xiàn)役軍人;
2.在讀的非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部6號(hào)令)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;
6. 法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、招聘單位、崗位及資格條件
(一)本次招聘的具體單位、崗位及資格條件詳見《蘄春縣事業(yè)單位2020年統(tǒng)一組織公開招聘工作人員崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。
(二)按照《中共中央組織部辦公廳、人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》有關(guān)精神,今年我縣事業(yè)單位中崗位條件適合或者能夠用于招聘高校畢業(yè)生的空缺崗位,主要面向湖北省域內(nèi)高校畢業(yè)生及湖北籍高校畢業(yè)生(包括應(yīng)屆高校畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生)招聘;其他空缺崗位面向所有符合崗位條件的人員(包括省內(nèi)外應(yīng)屆、往屆高校畢業(yè)生和其他各類社會(huì)人才)招聘。
(三)《崗位表》“是否僅面向湖北省域內(nèi)高校畢業(yè)生及湖北籍高校畢業(yè)生”欄目中,顯示為“是”的崗位,僅招聘湖北省域內(nèi)高校畢業(yè)生及湖北籍高校畢業(yè)生(包括應(yīng)屆高校畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生);顯示為“否”的崗位,根據(jù)崗位條件要求面向所有符合條件的人員(包括應(yīng)屆、往屆高校畢業(yè)生和其他各類社會(huì)人才)公開招聘。湖北省域內(nèi)高校畢業(yè)生,是指開設(shè)在湖北省域內(nèi)的高校的所有畢業(yè)生,不論戶籍和生源;湖北籍高校畢業(yè)生,是指具有湖北戶籍,或入校時(shí)為湖北生源的省內(nèi)外高校畢業(yè)人員。
(四)擇業(yè)期是指高校畢業(yè)生從畢業(yè)之日起2年內(nèi)的時(shí)期。擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)就業(yè)單位的畢業(yè)生可以享受應(yīng)屆畢業(yè)生同等待遇。
(五)參加“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生村官、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目(簡稱“三項(xiàng)目”)前無工作經(jīng)歷的人員,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi),參加事業(yè)單位招聘可同等享受應(yīng)屆高校畢業(yè)生的相關(guān)政策。
(六)對(duì)崗位條件相關(guān)問題可咨詢招聘單位,聯(lián)系方式見《蘄春縣事業(yè)單位2020年統(tǒng)一組織公開招聘主管部門咨詢電話、紀(jì)檢監(jiān)督電話一覽表》(附件2)。
三、公告及報(bào)名
(一)發(fā)布公告。《蘄春縣事業(yè)單位2020年統(tǒng)一組織公開招聘工作人員公告》在蘄春縣人民政府網(wǎng)(/)面向社會(huì)公開發(fā)布,后續(xù)筆試、面試、體檢、考察、公示等相關(guān)招聘事項(xiàng)將在該網(wǎng)站一一公告,請(qǐng)考生密切關(guān)注。
公告發(fā)布時(shí)間: 2020年6月29日。
(二)報(bào)名。
1、報(bào)名時(shí)間:2020年7月6日9:00至7月12日17:00。報(bào)名窗口于17:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。
2、報(bào)名途徑:網(wǎng)上報(bào)名。本次公開招聘報(bào)名的各個(gè)環(huán)節(jié),包括填報(bào)個(gè)人信息、上傳個(gè)人照片、初審及查詢、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證均通過蘄春縣人民政府網(wǎng)站(/)考試報(bào)名入口進(jìn)行。
3、報(bào)名要求:
(1)每名應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報(bào)名期間,未通過招聘單位資格審查的,可以重新選報(bào)其他崗位;已通過資格審查的,不能改報(bào)其他崗位。請(qǐng)仔細(xì)閱讀《公告》、《崗位表》等內(nèi)容,熟悉相關(guān)要求,對(duì)需要填寫的每一項(xiàng)內(nèi)容要認(rèn)真考慮,慎重填報(bào),嚴(yán)肅對(duì)待。
(2)應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息,誠信報(bào)考。要對(duì)照《崗位表》中的“報(bào)考資格條件”要求填寫和提供材料,并對(duì)填報(bào)和提供信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如應(yīng)聘人員報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤,由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。凡不誠信報(bào)考或提供虛假證明材料的,經(jīng)招聘工作任一環(huán)節(jié)查實(shí),均取消應(yīng)聘資格或聘用資格。
(3)在職公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)及事業(yè)單位工作人員報(bào)考的,報(bào)考前應(yīng)征得單位同意,單位同意報(bào)考的書面證明在面試前資格復(fù)審時(shí)提供。
(4)報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)填寫的通訊地址和電話號(hào)碼務(wù)必真實(shí)準(zhǔn)確,電話號(hào)碼請(qǐng)不要隨意變更,以便于聯(lián)系。
(三)資格審查。2020年7月6日9:00至 7月14日17:00,各招聘單位主管部門和招聘單位在網(wǎng)上進(jìn)行資格審查,考生可同步查詢審查結(jié)果。
1、相關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn)的確定。
(1)年齡計(jì)算的起始月份以招聘公告發(fā)布時(shí)間為準(zhǔn)。因本《公告》發(fā)布時(shí)間為6月,《崗位表》中相關(guān)崗位的年齡條件均以某年6月起算,如某崗位年齡要求30周歲及以下,即為1989年6月30日及以后出生,以此類推。
(2)畢業(yè)時(shí)間以畢業(yè)證填寫的時(shí)間為準(zhǔn),一般應(yīng)在2020年7月31日之前。2020年8月1日以后畢業(yè)的學(xué)生,一般不作為2020屆畢業(yè)生報(bào)考,博士研究生除外。留學(xué)回國人員報(bào)考的,除需提供《公告》和《崗位表》中規(guī)定的材料外,還應(yīng)于面試前資格復(fù)審時(shí)向招聘單位提供學(xué)位和教育部門學(xué)歷認(rèn)證材料。屆時(shí)不能提供的,視為自動(dòng)放棄。學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。
(3)工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算截止時(shí)間為2020年7月31日,“相關(guān)工作經(jīng)歷”一般指與相應(yīng)的崗位和專業(yè)相關(guān)的工作經(jīng)歷,具體界定由用人單位和主管部門負(fù)責(zé)解釋。
2、關(guān)于學(xué)歷、學(xué)位。應(yīng)聘人員應(yīng)符合所報(bào)考崗位的學(xué)歷、學(xué)位要求!秿徫槐怼分兴蟮膶W(xué)歷為報(bào)考人員所獲得的最高學(xué)歷。社會(huì)人員應(yīng)以其已經(jīng)獲得的最高學(xué)歷進(jìn)行報(bào)考,應(yīng)屆高校畢業(yè)生以即將獲得的最高學(xué)歷進(jìn)行報(bào)考。如,某一崗位要求“本科及以上”,具有本科、碩士研究生和博士研究生學(xué)歷的人員均可報(bào)考;如要求“僅限本科”,具有碩士研究生和博士研究生學(xué)歷的人員不能以本科學(xué)歷報(bào)考。應(yīng)聘人員為在校全日制非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生的,不能以較低學(xué)歷報(bào)考。
3、關(guān)于崗位所需專業(yè)。各崗位所需專業(yè)詳見《崗位表》。專業(yè)名稱參考教育部專科、本科、研究生專業(yè)目錄進(jìn)行擬定(附件3)。對(duì)部分教育部專業(yè)目錄中沒有收錄的專業(yè),與崗位專業(yè)要求緊密相關(guān)的,用人單位同意,可以報(bào)考。
4、關(guān)于工作經(jīng)歷。報(bào)考有工作經(jīng)歷要求崗位的考生,須提供崗位工作經(jīng)歷的有效證明(簽訂的《勞動(dòng)合同》或社保繳納證明或工資發(fā)放證明等),離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷,可視為相關(guān)工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)等工作經(jīng)歷不作為報(bào)考專業(yè)工作經(jīng)歷。
5、按照《人力資源社會(huì)保障部等7部門關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號(hào))要求,本次招聘《崗位表》有關(guān)崗位要求的教師資格或相關(guān)準(zhǔn)入類職業(yè)資格條件,不作為相關(guān)高校畢業(yè)生報(bào)考的限制性條件。對(duì)實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施的準(zhǔn)入類職業(yè)資格,高校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘被聘用從事相關(guān)工作的,事業(yè)單位與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時(shí),應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期;先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格的,應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。
(四)繳費(fèi)確認(rèn)。2020年7月16日9:00至7月18日24:00,報(bào)考人員繳費(fèi)確認(rèn)。未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄。農(nóng)村建檔立卡貧困對(duì)象、城鄉(xiāng)低保對(duì)象和城鄉(xiāng)特困救助供養(yǎng)對(duì)象,先在網(wǎng)上報(bào)名繳費(fèi),然后在筆試考點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)退費(fèi)。
(五)打印準(zhǔn)考證。打印準(zhǔn)考證時(shí)間:具體時(shí)間另見公告。屆時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)人員可自行登錄蘄春縣人民政府網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證(建議打印3份備用)。
網(wǎng)上報(bào)名咨詢電話:0713-7225658 。
四、考試
本次招聘采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
(一)筆試
1、筆試科目及時(shí)間、地點(diǎn)。
(1)時(shí)間:初步定于2020年8月上旬舉行,具體日期另行公告。
(2)科目:08:30—10:00 《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》或《崗位專業(yè)知識(shí)》
10:20—12:20 《綜合應(yīng)用能力》或《申論》或《公共基礎(chǔ)知識(shí)》
(3)考點(diǎn)地址詳見準(zhǔn)考證。
2、筆試類別和內(nèi)容。
(1)各崗位筆試科目、類別詳見崗位表。筆試均采用閉卷方式進(jìn)行,滿分為100分。
(2)《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》考試內(nèi)容詳見《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2020年版)》(附件4)
報(bào)考縣教育局幼兒教師崗位的,《崗位專業(yè)知識(shí)》以我省現(xiàn)行的中等幼兒師范學(xué)校學(xué)前教育專業(yè)知識(shí)和幼兒學(xué)科知識(shí)為主要內(nèi)容,原則上不超出全國普通高校?茖W(xué)前教育課程范圍。
報(bào)考縣財(cái)政局崗位的,《崗位專業(yè)知識(shí)》以我省現(xiàn)行的普通高校?曝(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類專業(yè)知識(shí)為主要內(nèi)容。
報(bào)考縣融媒體中心崗位的,《崗位專業(yè)知識(shí)》以廣播電視播音主持專業(yè)知識(shí)、廣播電視及新媒體基礎(chǔ)知識(shí)及新聞寫作、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程技術(shù)、平面設(shè)計(jì)學(xué)專業(yè)知識(shí)為主要內(nèi)容。
報(bào)考縣李時(shí)珍中醫(yī)藥職業(yè)技術(shù)學(xué)校崗位的,《崗位專業(yè)知識(shí)》以我省現(xiàn)行的普通高校?苹虮究浦形念悺(shù)學(xué)或教育學(xué)(學(xué)科教學(xué)專業(yè),數(shù)學(xué)方向)、護(hù)理類、中醫(yī)類(偏重中醫(yī)康復(fù))、財(cái)會(huì)類、計(jì)算機(jī)技術(shù)類、汽車類(偏重汽車維修與服務(wù))、機(jī)械加工類(偏重普通車床工藝)、旅游管理類(偏重酒店管理)、餐飲制作加工類、農(nóng)學(xué)類(偏重植物種植加工)專業(yè)知識(shí)為主要內(nèi)容。
《公共基礎(chǔ)知識(shí)》科目涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、法律、歷史、時(shí)事、科學(xué)等方面知識(shí),同時(shí)考察考生的觀察分析、邏輯思維、語言理解、綜合協(xié)調(diào)、競爭發(fā)展能力等。
(3)所有考生均須參加統(tǒng)一筆試中相應(yīng)類別的兩科考試?忌笨既我庖婚T筆試科目的,視為自動(dòng)放棄。
3、關(guān)于開考比例的界定。為實(shí)現(xiàn)競爭擇優(yōu),原則上按崗位招聘人數(shù)和報(bào)名人數(shù)不低于1:3的比例開考。報(bào)名結(jié)束后,對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3開考比例的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人及以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。招聘急需緊缺、高層次人才,確需要保留崗位的,須經(jīng)招聘單位提出申請(qǐng),招聘單位主管部門審核報(bào)縣委組織部、縣人社局批準(zhǔn),通過蘄春縣人民政府網(wǎng)站公布崗位計(jì)劃調(diào)整情況。對(duì)被取消的崗位已報(bào)名考生全額退費(fèi)。
4、筆試成績查詢。筆試成績?cè)诠P試日后十天左右通過蘄春縣人民政府網(wǎng)發(fā)布,考生可查詢本人成績。
(二)面試
1、面試內(nèi)容及方式。面試重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容,以專業(yè)知識(shí)為主(專業(yè)知識(shí)占60%),測(cè)試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和綜合運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決工作中實(shí)際問題的能力。面試方式由招聘單位主管部門、招聘單位根據(jù)崗位用人需要確定,面試方式一般采取結(jié)構(gòu)化面試、說課試講、技能測(cè)試、現(xiàn)場(chǎng)表演、實(shí)際操作、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、試工等形式進(jìn)行。
2、面試工作組織。面試工作在縣委組織部和縣人社局指導(dǎo)和監(jiān)督下,由各招聘單位及其主管部門牽頭組織實(shí)施。
3、確定面試入圍人選。原則上按考生報(bào)考崗位依筆試總成績從高到低的順序按1:3的比例確定面試入圍人選。如管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與入圍面試人數(shù)未達(dá)到1:3的比例,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人及以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。招聘急需緊缺、高層次人才,確需要保留崗位的,須經(jīng)事業(yè)單位提出申請(qǐng),招聘單位主管部門審核報(bào)縣委組織部、縣人社局批準(zhǔn)。取消、核減或保留的崗位,在蘄春縣人民政府網(wǎng)站公示。
4、面試資格復(fù)審。筆試成績公布后,由各招聘單位主管部門和招聘單位對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。相關(guān)事宜另行公告。
5、發(fā)布面試公告。面試公告在蘄春縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布,面試相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。面試公告應(yīng)在面試開考前至少5天發(fā)布。公告應(yīng)包含面試時(shí)間、地點(diǎn)、面試紀(jì)律等考生考前必須知曉的事項(xiàng)。各單位可同時(shí)采用電話、短信或者電子郵件的方式通知入圍考生,以利于考生知曉和準(zhǔn)備。
面試公告發(fā)布后因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的,不再遞補(bǔ)。對(duì)參加面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)比例等于或小于1:1的崗位,實(shí)行最低合格分?jǐn)?shù)線控制,面試分?jǐn)?shù)達(dá)不到75分以上的(含75分),不能進(jìn)入體檢、考察,相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃取消。
(三)重要提示
筆試、面試均不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān),請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕,避免被誤導(dǎo)干擾,切勿上當(dāng)受騙。
五、考試成績計(jì)算
(一)成績權(quán)重及計(jì)算。
縣融媒體中心采取筆試和技能測(cè)試相結(jié)合的方式,播音主持(崗位代碼20200301)崗位先技能測(cè)試后筆試,分別按70%和30%的權(quán)重計(jì)入考生綜合成績;縣融媒體中心其他崗位先筆試后技能測(cè)試,分別按40%和60%的權(quán)重計(jì)入考生綜合成績。
縣財(cái)政局、教育局、科協(xié)、衛(wèi)健局、李時(shí)珍中醫(yī)藥職業(yè)技術(shù)學(xué)校崗位筆試、面試成績折合成百分制成績后,分別按40%和60%的權(quán)重計(jì)入考生綜合成績。
根據(jù)《省委組織部省人力資源和社會(huì)保障廳省教育廳等十一部門關(guān)于深入實(shí)施高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的通知》(鄂人社發(fā)〔2017〕2號(hào))文件,蘄春縣水利和湖泊局面向蘄春縣水利系統(tǒng)考核期滿且考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生,只進(jìn)行面試,考生面試成績即為考生綜合成績。
(二)計(jì)分辦法!堵殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》、《崗位專業(yè)知識(shí)》、《綜合應(yīng)用能力》、《申論》、《公共基礎(chǔ)知識(shí)》卷面滿分均為100分,面試滿分為100分,時(shí)間由招聘單位根據(jù)需要確定,原則上不低于每人10分鐘。
其計(jì)算公式為:縣財(cái)政局(崗位代碼20200101)崗位為(《崗位專業(yè)知識(shí)》×60%+《公共基礎(chǔ)知識(shí)》×40%)×40%=筆試總成績;面試成績×60%=面試總成績。
縣財(cái)政局(崗位代碼20200102、20200103)、縣科協(xié)(崗位代碼20200201)崗位崗位為(《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》×40%+《申論》×60%)×40%=筆試總成績;面試成績×60%=面試總成績。
縣融媒體中心(崗位代碼20200301)為崗位為(《崗位專業(yè)知識(shí)》×60%+《公共基礎(chǔ)知識(shí)》×40%)×30%=筆試總成績;技能測(cè)試成績×70%=面試總成績。
縣融媒體中心其他崗位為(《崗位專業(yè)知識(shí)》×60%+《公共基礎(chǔ)知識(shí)》×40%)×40%=筆試總成績;技能測(cè)試成績×60%=面試總成績。
縣衛(wèi)健局(崗位代碼20200443、20200453、20200464)崗位為(《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》×30%+《申論》×70%)×40%=筆試總成績;面試成績×60%=面試總成績。
縣衛(wèi)健局其他崗位為(《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》×30%+《綜合應(yīng)用能力》×70%)×40%=筆試總成績;面試成績×60%=面試總成績。
縣教育局、縣李時(shí)珍中醫(yī)藥職業(yè)技術(shù)學(xué)校崗位為(《崗位專業(yè)知識(shí)》×70%+《公共基礎(chǔ)知識(shí)》×30%)×40%=筆試總成績;面試成績×60%=面試總成績。
考生綜合成績=筆試總成績+面試總成績?忌煽兙_到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位“四舍五入”。
(三)加分政策。根據(jù)國家和我省關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的政策要求,對(duì)服務(wù)期滿2年且考核合格(稱職)的“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生村官、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員實(shí)行加分政策優(yōu)惠,在折合成百分制的筆試總分上增加5分,在軍隊(duì)服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵,享受同等加分優(yōu)惠政策。上述人員的資格審查由各項(xiàng)目縣級(jí)和市級(jí)主管部門審核(其中,高校畢業(yè)生退役士兵由市退役軍人事務(wù)局移交安置科審核,聯(lián)系電話:0713-8117017),于2020年7月31日前向縣人社局事業(yè)單位人事管理股(地址:蘄春縣二路三醫(yī)院對(duì)面,縣人社局5樓,聯(lián)系電話:0713-7308831)提供經(jīng)各項(xiàng)目縣級(jí)和市級(jí)主管部門審核蓋章的《蘄春縣事業(yè)單位2020年統(tǒng)一組織公開招聘工作人員政策性加分審核表》(見附件5)、服務(wù)證書等相關(guān)證明材料(含原件及復(fù)印件)。
上述人員中已公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的,不再享受此優(yōu)惠。服務(wù)(役)時(shí)間計(jì)算截止2020年6月30日。
(四)考生成績相同的處理辦法。報(bào)考同一崗位考生綜合成績相同時(shí),面試成績高的考生排名靠前;如筆試、面試成績都相同時(shí),筆試《綜合應(yīng)用能力》科目成績高的考生排名靠前;“免筆試”崗位的考生面試成績相同時(shí),由招聘單位組織加試。按以上原則排名后,考生成績?nèi)韵嗤,組織加試。
六、體檢、考察
按考生綜合成績,依招聘崗位從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選。
(一)體檢
1、體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。
2、招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)果有疑問的,經(jīng)招聘單位主管部門、招聘單位報(bào)縣委組織部、縣人社局研究同意,可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
3、應(yīng)聘者須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目,如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的,視同自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生,應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對(duì)胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目,待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目,待體檢結(jié)論合格后,再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
4、體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。申請(qǐng)復(fù)檢的,由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用。
5、因考生放棄體檢或體檢不合格的,招聘單位可遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察。
(二)考察
1、考察工作由招聘單位主管部門和招聘單位負(fù)責(zé)。
2、按照德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,同時(shí)對(duì)考生參加國家法定考試的誠信記錄、銀行個(gè)人征信記錄、法院被執(zhí)行人信息記錄等各類誠信信息和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的情況進(jìn)行延伸考察,考察情況作為決定擬聘用的重要依據(jù)?疾熘羞要對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審?疾熘校舭l(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的,取消聘用資格。
3、因考生放棄考察或考察不合格的,招聘單位可遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察。
七、公示及備案
招聘單位根據(jù)考察結(jié)果由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬聘人選,經(jīng)主管部門審核后,報(bào)縣委組織部、縣人社局審定,在蘄春縣人民政府網(wǎng)站予以公示(公示期不少于7個(gè)工作日),公示無異議的,由招聘單位主管部門一并將備案報(bào)告、擬聘用人員花名冊(cè)、參加面試人員綜合成績排名、考察、體檢、公示結(jié)果等報(bào)縣委組織部、縣人社局審核備案。
公示中反映有影響聘用問題并查證屬實(shí)的,不予聘用。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘人員無正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的,取消聘用資格。招聘單位可根據(jù)需要遞補(bǔ)。
八、辦理聘用手續(xù)
經(jīng)縣委組織部、縣人社局審核備案后,各單位與新招聘的人員簽訂聘用合同,實(shí)行崗位管理,并按所聘崗位執(zhí)行國家和省、市有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
九、其他事項(xiàng)
1、應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排,配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)的,要出具健康碼及相關(guān)必要證明,遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫守則,健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場(chǎng)。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的,取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的,依法追究相關(guān)責(zé)任。
2、對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理,涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
3、本公告中有關(guān)政策口徑由縣委組織部、縣人社局負(fù)責(zé)解釋。公告附件《崗位表》中所列的內(nèi)容,由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)解釋。(具體聯(lián)系方式見附件2)。
4、未盡事宜另行公告。
附件1:蘄春縣事業(yè)單位2020年統(tǒng)一組織公開招聘工作人員崗位表.xlsx
附件2:蘄春縣事業(yè)單位2020年統(tǒng)一組織公開招聘主管部門咨詢電話、紀(jì)檢監(jiān)督電話一覽表.xlsx
附件4:事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱.doc
附件5:蘄春縣事業(yè)單位2020年統(tǒng)一組織公開招聘工作人員政策優(yōu)惠申請(qǐng)表.xls
中共蘄春縣委組織部
蘄春縣人力資源和社會(huì)保障局
2020年6月29日
以上就是“2020年湖北黃岡市蘄春縣事業(yè)單位招聘233人公告”的全部內(nèi)容。點(diǎn)擊下方免費(fèi)下載按鈕,即可獲得事業(yè)單位招聘考試相關(guān)備考資料。雖然新型冠狀病毒疫情防控對(duì)我們的日常生活有一定的限制,但2020年各省事業(yè)單位統(tǒng)考安排已經(jīng)提上了日程!環(huán)球網(wǎng)校友情提示:備考2020年事業(yè)單位考試的小伙伴,為避免錯(cuò)過考試報(bào)名、繳費(fèi)等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn),建議您 免費(fèi)預(yù)約短信提醒服務(wù),預(yù)約成功,可及時(shí)獲得短信提醒。
最新資訊
- 2022年浙江杭州市市屬事業(yè)單位招聘371人公告2022-04-15
- 2022年四川宜賓市事業(yè)單位招聘1579人公告2022-04-15
- 2022年貴州黔南州惠水縣事業(yè)單位招聘190人公告2022-04-15
- 2022年貴州都勻市事業(yè)單位招聘200人公告2022-04-15
- 2022年貴州黔南州甕安縣事業(yè)單位招聘200人公告2022-04-15
- 2022年重慶沙坪壩區(qū)事業(yè)單位招聘256人公告2022-04-15
- 2022年浙江臺(tái)州溫嶺市事業(yè)單位招聘84人公告2022-04-14
- 2022年貴州遵義市事業(yè)單位招聘1985人公告2022-04-14
- 2022年重慶北碚區(qū)事業(yè)單位招聘95人公告2022-04-14
- 2022年貴州安順市西秀區(qū)事業(yè)單位招聘105人公告2022-04-14