2020年湖北省施恩州巴東縣專項(xiàng)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告(82人)

巴東縣2020年專項(xiàng)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

根據(jù)州人社局《關(guān)于做好2020年專項(xiàng)公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員工作的通知》(恩施州人社函〔2019〕133號(hào))相關(guān)規(guī)定，結(jié)合我衛(wèi)生健康系統(tǒng)和部分縣直事業(yè)單位用人實(shí)際需求，擬專項(xiàng)公開(kāi)招聘88名事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

專項(xiàng)公開(kāi)招聘巴東縣鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作人員82名，巴東縣融媒體中心工作人員4名，巴東縣大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)中心工作人員1名，巴東縣非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承展演中心1名。

招聘計(jì)劃具體見(jiàn)《巴東縣2020年專項(xiàng)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。

二、招聘崗位條件

(一)基本條件

1.根據(jù)《恩施州事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》規(guī)定，招聘對(duì)象必須具備以下條件：

(1)遵守憲法和法律;

(2)具備良好的品行;

(3)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(4)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(5)崗位所需的其他條件。

2.具有以下情形之一的人員不得參加本次專項(xiàng)公開(kāi)招聘：

(1)涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的人員;

(2)在人事考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為，被記入誠(chéng)信檔案庫(kù)長(zhǎng)期記錄或尚在記錄期內(nèi)的人員;

(3)2020年10月31日以后仍在籍的全日制學(xué)生;

(4)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或被勞動(dòng)教養(yǎng)的;

(5)現(xiàn)役軍人;

(6)州內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編正式人員;

(7)聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。公開(kāi)招聘必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、省、州相關(guān)回避制度。凡與招聘單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系及其他親屬關(guān)系的應(yīng)聘人員，應(yīng)聘到該單位后與其有回避關(guān)系人員將形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位不得應(yīng)聘;與該單位領(lǐng)導(dǎo)人員有回避關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作崗位;應(yīng)聘到該單位后與其有回避關(guān)系人員將直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職崗位不得應(yīng)聘。招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在招聘工作中，涉及應(yīng)聘人員與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，一律實(shí)行回避。

(8)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

(二)具體條件

招聘具體條件詳見(jiàn)《巴東縣2020年專項(xiàng)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。

三、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

專項(xiàng)公開(kāi)招聘公告在恩施州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.enshi.gov.cn/)發(fā)布，長(zhǎng)江巴東網(wǎng)(http://www.cjbd.com.cn/)同步轉(zhuǎn)載。

(二)組織報(bào)名

1.報(bào)名方式：采取電子郵箱報(bào)名方式進(jìn)行。考生將填寫(xiě)完整的《巴東縣2020年專項(xiàng)公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員報(bào)名表》(附件2)、身份證、畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生需上傳學(xué)校出具的學(xué)籍學(xué)歷證明)、學(xué)位證及報(bào)考崗位要求的相關(guān)資料的掃描件傳至相應(yīng)電子郵箱，工作人員通過(guò)電話或者郵箱告知考生初審結(jié)果。若考生在24小時(shí)內(nèi)未得到回復(fù)，請(qǐng)及時(shí)與工作人員聯(lián)系，以免錯(cuò)失機(jī)會(huì)。

(1)縣鄉(xiāng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)相關(guān)崗位

報(bào)名郵箱：3256689379@qq.com，聯(lián)系人：徐德紅，聯(lián)系電話：0718-4336683

(2)縣融媒體中心、大數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)中心、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承展演中心崗位

報(bào)名郵箱：bdrsj511@163.com，聯(lián)系人：向廣賢，聯(lián)系電話：0718-4333315

2.郵件接收時(shí)間：2020年7月17日—2020年7月24日17:30止。以工作人員收到郵件時(shí)間判斷是否按時(shí)報(bào)名?？忌鷳?yīng)對(duì)本人填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如因信息填寫(xiě)錯(cuò)誤或不規(guī)范不完整導(dǎo)致不符合崗位報(bào)考條件或者錯(cuò)過(guò)報(bào)名時(shí)間，由此產(chǎn)生的后果由考生自行承擔(dān)。

3.注意事項(xiàng)

(1)考生須確保報(bào)名信息準(zhǔn)確無(wú)誤后一次性發(fā)送報(bào)名郵件，切勿反復(fù)多次發(fā)送報(bào)名郵件。凡發(fā)送兩次及以上報(bào)名郵件的，工作人員將隨機(jī)調(diào)取其中一次郵件作為報(bào)名依據(jù)，因此造成的不利后果，由考生自行承擔(dān);

(2)考生網(wǎng)上報(bào)名提交相關(guān)材料，必須以考生姓名命名加崗位代碼一并上傳至指定的報(bào)名郵箱內(nèi)。

(三)資格復(fù)審

1.通過(guò)資格初審的考生請(qǐng)?jiān)谥付ǖ臅r(shí)間內(nèi)攜帶相應(yīng)材料到規(guī)定的地點(diǎn)參加資格復(fù)審，資格復(fù)審合格人員領(lǐng)取專業(yè)能力測(cè)試通知單。未參加資格復(fù)審的考生視同放棄測(cè)試。資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)將通過(guò)長(zhǎng)江巴東網(wǎng)進(jìn)行公告。

2.資格復(fù)審需提供的材料：

(1)考生應(yīng)提交《巴東縣2020年專項(xiàng)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件2)、身份證、畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生需上傳學(xué)校出具的學(xué)籍學(xué)歷證明)、學(xué)位證以及報(bào)考崗位要求的相應(yīng)資格證書(shū)(考試成績(jī)合格證明)、職稱資格證、戶口簿等相關(guān)資料原件。

(2)“三項(xiàng)目”人員須提供相關(guān)證明材料。

(3)報(bào)考崗位要求具有專業(yè)工作經(jīng)歷的，考生須提供崗位專業(yè)工作經(jīng)歷的有效證明(附件3)。

(4)州外機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編正式人員須提供所在單位“同意報(bào)考意見(jiàn)書(shū)”。

(四)組織測(cè)試

1.根據(jù)崗位專業(yè)特點(diǎn)，采取筆試、結(jié)構(gòu)化面試、課堂試講、情景模擬、現(xiàn)場(chǎng)答辯、技能操作考評(píng)等靈活的測(cè)試方式。

2.測(cè)試的具體形式、時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求由巴東縣人社局另行在長(zhǎng)江巴東網(wǎng)予以發(fā)布。

(五)考察體檢

根據(jù)招聘崗位計(jì)劃按照1:1的比例，依照專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)從高到低確定擬招聘對(duì)象進(jìn)入考察體檢工作環(huán)節(jié)。若招聘崗位計(jì)劃人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比達(dá)不到1:3的，應(yīng)聘對(duì)象測(cè)試成績(jī)達(dá)到60分才能納入考察體檢對(duì)象。

1.體檢：體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。

考生須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生，應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對(duì)胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目，待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目，體檢結(jié)果合格的，再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。體檢費(fèi)用由受檢考生承擔(dān)。

招聘單位或受檢考生對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可以對(duì)結(jié)果有異議的項(xiàng)目進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢費(fèi)用由申請(qǐng)方承擔(dān)。

2.考察：體檢合格人員進(jìn)入考察程序?？疾斓闹攸c(diǎn)是擬聘人員的職業(yè)道德、思想作風(fēng)、敬業(yè)態(tài)度、學(xué)習(xí)成績(jī)、工作能力、工作實(shí)績(jī)等，以及是否存在影響聘用的其他情況。有工作經(jīng)歷的同志，應(yīng)到原工作單位進(jìn)行深入考察;對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)到畢業(yè)學(xué)校進(jìn)行考察，對(duì)學(xué)校畢業(yè)后未就業(yè)期間的表現(xiàn)要做重點(diǎn)考察。

3.考察體檢時(shí)間：具體時(shí)間及相關(guān)要求由巴東縣人社局另行在長(zhǎng)江巴東網(wǎng)發(fā)布。

(六)遞補(bǔ)

擬聘對(duì)象因考察、體檢不合格或主動(dòng)放棄資格等原因?qū)е抡衅笉徫豢杖睍r(shí)，由招聘單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體確定是否遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)，必須經(jīng)主管部門審查報(bào)縣人社部門研究同意后，則在同一專項(xiàng)招聘崗位參加測(cè)試的人員中按專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)從高到低依規(guī)依次遞補(bǔ)。

(七)確定擬聘對(duì)象

用人單位或主管部門黨委(黨組)領(lǐng)導(dǎo)班子集體在聽(tīng)取招聘工作情況匯報(bào)，嚴(yán)格審查應(yīng)聘人員資格、測(cè)試、考察、體檢及可能影響聘用因素等情況的基礎(chǔ)上，依規(guī)審慎確定擬聘對(duì)象并報(bào)縣人社局。

(八)公示備案

擬聘對(duì)象在招聘公告發(fā)布范圍內(nèi)向社會(huì)公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示后發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件和弄虛作假等違規(guī)行為的，取消其擬聘資格，對(duì)公示通過(guò)人員辦理備案手續(xù)。

四、聘用管理

用人單位以州人社局下發(fā)的具備聘用資格人員批復(fù)文件為依據(jù)，辦理入職聘用手續(xù)。擬聘人員與相關(guān)單位建立了人事(勞動(dòng))關(guān)系的，在用人單位正式聘用前，應(yīng)自行向原工作單位辭職或與原單位終止人事(勞動(dòng))關(guān)系。聘用單位在確認(rèn)擬聘對(duì)象向原工作單位辭職或與原單位終止人事(勞動(dòng))關(guān)系后，再按照事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定，按崗聘用，簽訂聘用合同，實(shí)行合同管理。招聘人員，除國(guó)家、省政策有特別規(guī)定以外，必須與用人單位簽訂不少于5年服務(wù)期的承諾協(xié)議，并在聘用合同中明確違約責(zé)任和相關(guān)要求。擬聘人員一經(jīng)聘用，在約定的最低服務(wù)期限內(nèi)，其他單位不得以借調(diào)、幫助工作等方式借出或者調(diào)走。

五、需要明確的相關(guān)問(wèn)題

1.限定戶籍地的，以考生戶口薄記載為準(zhǔn)。

2.報(bào)名所需學(xué)歷學(xué)位等原件須于2020年10月31日前取得。國(guó)外、境外留學(xué)人員須于2020年10月31日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書(shū)。

3.“專業(yè)工作經(jīng)歷”是指從事相關(guān)專業(yè)工作累計(jì)滿1周年(或2周年)及以上，時(shí)間計(jì)算至2020年7月31日止。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等工作經(jīng)歷不作為報(bào)考崗位的專業(yè)工作經(jīng)歷。

4.審核考生專業(yè)資格條件以公告中各崗位所列專業(yè)類別、具體專業(yè)名稱為唯一標(biāo)準(zhǔn)。報(bào)考崗位設(shè)置專業(yè)類別的，請(qǐng)參照現(xiàn)行的湖北省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄、教育部現(xiàn)行的專業(yè)目錄類別確定報(bào)考崗位，未納入?yún)⒖寄夸浀膶I(yè)，按專業(yè)相關(guān)性確定所屬類別。

5.每名考生限報(bào)1個(gè)崗位。

6.考生報(bào)考資格審查貫穿招聘工作始終。在初審、復(fù)審、考核、測(cè)試、體檢、聘用以及其他需要驗(yàn)明身份等環(huán)節(jié)中，都將會(huì)對(duì)報(bào)考資格進(jìn)行審核，在任何環(huán)節(jié)和階段一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合崗位報(bào)考條件的均可取消考試資格或者聘用資格。請(qǐng)考生認(rèn)真對(duì)照公告確認(rèn)是否符合崗位報(bào)考條件，理性報(bào)考，誠(chéng)信報(bào)考。

六、違紀(jì)違規(guī)處理

對(duì)考生在考試中違紀(jì)違規(guī)行為的處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理。

七、防疫須知

應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺(jué)服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排，配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)的，要出具健康碼及相關(guān)必要證明，遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫守則，健康碼為“綠碼”的才能進(jìn)場(chǎng)。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格;故意隱瞞新冠肺炎真實(shí)病情或病原接觸史的，依法追究相關(guān)責(zé)任。

八、信息發(fā)布及政策咨詢

恩施州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.enshi.gov.cn/)和長(zhǎng)江巴東網(wǎng)(http://www.cjbd.com.cn/)為本次專項(xiàng)招聘公告、結(jié)果公示發(fā)布網(wǎng)站，長(zhǎng)江巴東網(wǎng)(http://www.cjbd.com.cn/)為本次專項(xiàng)招聘測(cè)試公告、測(cè)試成績(jī)、錄取情況等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站，請(qǐng)考生密切關(guān)注相關(guān)信息。

政策咨詢電話：巴東縣人社局 0718-4333315

巴東縣衛(wèi)健局 0718-4336683

附件1.巴東縣2020年專項(xiàng)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃表.xlsx

2.巴東縣2020年專項(xiàng)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc

3.工作經(jīng)歷證明.doc

巴東縣人力資源和社會(huì)保障局

2020年7月8日

以上就是“2020年湖北省施恩州巴東縣專項(xiàng)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告(82人)”的全部?jī)?nèi)容。點(diǎn)擊下方免費(fèi)下載按鈕，即可獲得事業(yè)單位招聘考試相關(guān)備考資料。雖然新型冠狀病毒疫情防控對(duì)我們的日常生活有一定的限制，但2020年各省事業(yè)單位統(tǒng)考安排已經(jīng)提上了日程!環(huán)球網(wǎng)校友情提示：備考2020年事業(yè)單位考試的小伙伴，為避免錯(cuò)過(guò)考試報(bào)名、繳費(fèi)等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，建議您 免費(fèi)預(yù)約短信提醒服務(wù)，預(yù)約成功，可及時(shí)獲得短信提醒。