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2015年一級建造師《管理》典型題目講解:組織結(jié)構(gòu)模式

更新時間:2014-12-31 15:12:31 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 2015年一級建造師《管理》典型題目講解:組織結(jié)構(gòu)模式

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  (七)基本的組織結(jié)構(gòu)模式(6題)

  1.下列關(guān)于項目管理組織結(jié)構(gòu)模式的表述中,正確的有( )。(2005年試題第72題)

  A.職能組織結(jié)構(gòu)中每一個工作部門只有一個指令源

  B.矩陣組織結(jié)構(gòu)中有橫向和縱向兩個指令源

  C.大型線性組織系統(tǒng)中的指令路徑太長

  D.線性組織結(jié)構(gòu)中可以跨部門下達(dá)指令

  E.矩陣組織結(jié)構(gòu)適用于大的組織系統(tǒng)

  【正確答案】BCE

  【答案解析】選項A,正確的表述應(yīng)為“職能組織結(jié)構(gòu)中,每一個工作部門可能得到其直接和非直接的上級工作部門下達(dá)的工作指令,它就會有多個矛盾的指令源”;選項D,正確的表述應(yīng)為“線性組織結(jié)構(gòu)中,每一個工作部門只能對其直接的下屬部門下達(dá)工作指令”。參見教材P24~25。

  2.下列關(guān)于項目管理組織結(jié)構(gòu)模式的說法中,正確的有( )。(2006年試題第72題)

  A.職能組織結(jié)構(gòu)中每一個工作部門只有一個指令源

  B.矩陣組織結(jié)構(gòu)中有兩個指令源

  C.大型線性組織系統(tǒng)中的指令路徑太長

  D.線性組織結(jié)構(gòu)中可以跨越管理層級下達(dá)指令

  E.矩陣組織結(jié)構(gòu)適用于大型組織系統(tǒng)

  【正確答案】BCE

  【答案解析】選項A,職能組織結(jié)構(gòu)每一個職能部門可根據(jù)它的管理職能對其直接和非直接的下屬工作部門下達(dá)工作指令;選項D,線性組織結(jié)構(gòu)每一個工作部 門只能對其直接的下屬工作部門下達(dá)工作指令,每一個工作部門也只有一個直接的上級部門。參見教材P24~25。

  3.線性組織結(jié)構(gòu)的特點是( )。(2007年試題第4題)

  A.每一個工作部門只有一個直接的下級部門

  B.每一個工作部門只有一個直接的上級部門

  C.誰的級別高,就聽誰的指令

  D.可以越級指揮或請示

  【正確答案】B

  【答案解析】在線性組織結(jié)構(gòu)中,每一個工作部門只能對其直接的下屬工作部門下達(dá)工作指令,每一個工作部門也只有一個直接的上級部門,因此,每一個工作部門只有唯一的指令源,避免了由于矛盾的指令而影響組織系統(tǒng)的運行。參見教材P25。

  4.下列關(guān)于組織和組織工具的說法,正確的有( )。(2009年試題第76題)

  A.組織分工一般包含工作任務(wù)分工和管理職能分工

  B.工作流程圖反映一個組織系統(tǒng)中各項工作之間的指令關(guān)系

  C.工作流程圖是一種重要的技術(shù)工具

  D.組織結(jié)構(gòu)模式和組織分工是一種相對靜態(tài)的組織關(guān)系

  E.在線性組織結(jié)構(gòu)中,每一個工作部門的指令源是唯一的

  【正確答案】ADE

  【答案解析】本題考查的是建設(shè)工程項目的組織。

  組織分工反映了一個組織系統(tǒng)中各子系統(tǒng)或各元素的工作任務(wù)分工和管理職能分工。

  工作流程圖用圖的形式反映一個組織系統(tǒng)中各項工作之間的邏輯關(guān)系,它可用以描述工作流程組織。工作流程圖是一個重要的組織工具。

  組織結(jié)構(gòu)模式和組織分工都是一種相對靜態(tài)的組織關(guān)系。

  在線性組織結(jié)構(gòu)中每一個工作部門只有唯一的上級工作部門,其指令來源是唯一的。參見教材P18、25、35。

  5.關(guān)于項目管理組織結(jié)構(gòu)模式的說法,正確的有( )。(2011年試題第73題)

  A.矩陣組織適用于大型組織系統(tǒng)

  B.職能組織結(jié)構(gòu)中每一個工作部門只有一個指令源

  C.線性組織結(jié)構(gòu)中可以跨部門下達(dá)指令

  D.矩陣組織系統(tǒng)中有橫向和縱向兩個指令源

  E.大型線性組織系統(tǒng)中的指令路徑太長

  【正確答案】ADE

  【答案解析】選項B,正確的表述應(yīng)為“職能組織結(jié)構(gòu)中每一個工作部門可能得 到其直接和非直接的上級工作部門下達(dá)的工作指令,它就會有多個矛盾的指令源”;選項C,正確的表述應(yīng)為“線性組織結(jié)構(gòu)中,每一個工作部門只能對其直接的下屬部門下達(dá)工作指令,每一個工作部門也只有一個直接的上級部門,因此,每一個工作部門只有唯一的指令源”。參見教材P24~25。

  6.某建設(shè)工程項目的規(guī)模不大,參與單位不多,為提高管理效率,避免出現(xiàn)矛盾指令,宜采用( )模式。(2009年試題第63題)

  A.線性組織結(jié)構(gòu)

  B.混合組織結(jié)構(gòu)

  C.矩陣組織結(jié)構(gòu)

  D.職能組織結(jié)構(gòu)

  【正確答案】A

  【答案解析】本題考查的是項目管理常用的組織結(jié)構(gòu)模式。在線性組織結(jié)構(gòu)中,每一個工作部門只能對其直接的下屬部門下達(dá)工作指令,每一個工作部門也只有一個直接的上級部門,因此,每一個工作部門只有唯一指令源,避免了由于矛盾的指令而影響組織系統(tǒng)的運行。

  在職能組織結(jié)構(gòu)中,每一個職能部門可根據(jù)它的管理職能對其直接和非直接的下屬工作部門下達(dá)工作指令,因此,每一個工作部門可能得到其直接和非直接的上級工作部門下達(dá)的工作指令,它就會有多個矛盾的指令源。

  矩陣組織結(jié)構(gòu)是一種較新型的組織結(jié)構(gòu)模式。在矩陣組織結(jié)構(gòu)最高指揮者(部門)下設(shè)縱向和橫向兩種不同類型的工作部門,其指令源為兩個。參見教材P24~25。

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