2017年海南省臨高縣信訪局招聘工作人員3人公告

　　【摘要】小編從海南天涯人力資源得知，2017年海南省臨高縣信訪局招聘工作人員3人公告已經(jīng)發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2017年9月13日0時(shí)至9月17日24時(shí)，請(qǐng)有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù)，敬請(qǐng)關(guān)注!

　　近年來(lái)，縣信訪局全力推進(jìn)信訪制度改革，積極打造“陽(yáng)光信訪、責(zé)任信訪、法治信訪”新格局，為實(shí)現(xiàn)富裕美麗文明臨高獻(xiàn)出重要力量。

　　根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號(hào))、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作暫行規(guī)定》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕18號(hào))相關(guān)規(guī)定，為緩解臨高縣信訪局工作人員不足的問(wèn)題，經(jīng)縣政府同意，現(xiàn)委托海南天涯人力資源管理服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘3名工作人員。

　　為確保招聘過(guò)程公開(kāi)、公正、公平，本次招聘工作由海南天涯人力資源管理服務(wù)有限公司代理招聘。

　　一、招聘崗位和報(bào)考條件

　　(一)招聘崗位及要求

　　本次招聘工作人員3人，具體工作崗位及人數(shù)詳見(jiàn)下表。

　　(二)招聘對(duì)象

　　1、擁護(hù)黨的基本路線、方針、政策、遵紀(jì)守法。

　　2、熱愛(ài)信訪工作，身體健康，工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，能獨(dú)立履行崗位職責(zé)。

　　3、無(wú)違法犯罪記錄和無(wú)違反計(jì)劃生育政策者。

　　4、為臨高戶籍，在縣城及附近鄉(xiāng)鎮(zhèn)有住所。

　　5、年齡要求：18周歲(滿)至35周歲(含)之間，35周歲(含)以下，1981年9月13日以后出生。

　　6、學(xué)歷要求：全日制大學(xué)本科及以上, 暫未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆畢業(yè)生，可提供由學(xué)校開(kāi)具并加蓋公章的證明，或提供學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證報(bào)告，否則不予報(bào)名。畢業(yè)證最晚須在2017年9月30日前取得并交招聘小組驗(yàn)核，否則取消資格。

　　二、招聘程序

　　招聘程序分為公開(kāi)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、公示等環(huán)節(jié)。

　　為了保證招聘工作有條不紊地進(jìn)行，招聘全程信息在待君網(wǎng)(www.daijun.com)上公布，也可關(guān)注官方微信公眾平臺(tái)(微信號(hào)：tianya168net)?？忌辞蹇荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)和場(chǎng)次，按照考生須知要求，憑身份證參加筆試和面試，缺考者不再補(bǔ)考。

　　(一)公開(kāi)報(bào)名

　　本次招聘公告將在待君網(wǎng)(www.daijun.com)發(fā)布招聘公告。

　　1、報(bào)名方式：

　　本次考試報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。報(bào)考人員可通過(guò)待君網(wǎng)發(fā)布的招聘公告中所提供的相關(guān)鏈接登錄進(jìn)入考務(wù)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)(http://www.daijun.com/index.php?m=loginkw&dw=9)(以下簡(jiǎn)稱網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng))進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

　　2、報(bào)名時(shí)間：2017年9月13日0時(shí)-2017年9月17日24時(shí)

　　3、報(bào)名材料：

　　(1)本人身份證、戶口本首頁(yè)及本人頁(yè)、畢業(yè)證(或?qū)W校開(kāi)具的在校證明、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告)、學(xué)位證(如有)掃描件，近期正面彩色1寸免冠照片(2寸jpg格式，200KB以下)。(原件需后期提供驗(yàn)核)

　　(2)《報(bào)名登記表》所填內(nèi)容和提供的證件資料必須真實(shí)有效，如經(jīng)查實(shí)為虛假內(nèi)容或資料，取消報(bào)名和聘用資格，每個(gè)考生只允許選報(bào)1個(gè)崗位，多報(bào)的取消報(bào)名資格。

　　資格審查：由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室協(xié)同公司工作組人員對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，通過(guò)資格審查人員名單由天涯公司通過(guò)網(wǎng)上發(fā)布，并通知筆試時(shí)間。

　　4、報(bào)名咨詢電話：

　　天涯人力招聘組咨詢電話：65230708

　　5、報(bào)名須知

　　(1)報(bào)名前須認(rèn)真閱讀本公告，并對(duì)照本人條件嚴(yán)格按照職位要求進(jìn)行報(bào)考。報(bào)考人員必須使用居民身份證進(jìn)行報(bào)考，且每人只能報(bào)考一個(gè)職位。

　　(2)報(bào)名時(shí)報(bào)考人員應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘任資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息等，騙取考試資格的，將按照公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。

　　(3)報(bào)名時(shí)應(yīng)按照規(guī)定流程和時(shí)限盡早完成各環(huán)節(jié)操作。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成職位選報(bào)和確認(rèn)，均視為放棄報(bào)名。

　　(4)報(bào)考人員所留的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系到本人。

　　(5)報(bào)考人員須將上述有關(guān)材料電子掃描件上傳至網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

　　(二)資格審查

　　對(duì)報(bào)名競(jìng)聘人員進(jìn)行資格審查，并將審查結(jié)果通過(guò)待君網(wǎng)向社會(huì)公示。如有異議，海南天涯人力資源管理服務(wù)有限公司將依據(jù)公告予以解答或糾正，無(wú)異議后，準(zhǔn)予參加筆試。

　　每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)資格審查符合條件人數(shù)的比例要達(dá)到1:3方可開(kāi)考。達(dá)不到該比例的崗位則相應(yīng)延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間，延長(zhǎng)后仍舊達(dá)不到開(kāi)考比例的則取消該崗位招聘。

　　(三)筆試

　　組織資格審查合格人員進(jìn)行筆試，筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%，采取閉卷方式進(jìn)行，筆試范圍為公共基礎(chǔ)知識(shí)，及各崗位相應(yīng)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，滿分為100分。

　　注：本次考試未指定任何教材及培訓(xùn)班，請(qǐng)各位考生依據(jù)知識(shí)點(diǎn)自行進(jìn)行復(fù)習(xí)，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

　　環(huán)球網(wǎng)校友情提示：本文為：2017年海南省臨高縣信訪局招聘工作人員3人公告，小編持續(xù)更新相關(guān)資訊，歡迎關(guān)注。如果這篇文章對(duì)您有所幫助，可以Ctrl+D收藏，方便查閱。如果您在此過(guò)程中遇到任何疑問(wèn)，請(qǐng)登錄環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員頻道及國(guó)家公務(wù)員論壇，隨時(shí)與廣大考生朋友們一起交流!

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　　(四)面試

　　按各崗位招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例安排面試(達(dá)不到比例的，按實(shí)際人數(shù)開(kāi)考)。面試時(shí)間和地點(diǎn)：2017年10月15日，地點(diǎn)?？?。

　　面試內(nèi)容：采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，重點(diǎn)測(cè)試綜合素質(zhì)( 綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、組織邏輯、人際關(guān)系應(yīng)變能力等)。

　　(五)綜合成績(jī)計(jì)算

　　考試總成績(jī)計(jì)算：達(dá)到面試條件的考生，考試總成績(jī)按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算。總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

　　報(bào)考同一職位有兩名以上考生出現(xiàn)考試總成績(jī)相同時(shí)，其名次排列按以下辦法確定：考試綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)高低順序排列;筆試成績(jī)相同的，持有計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)者優(yōu)先。

　　綜合成績(jī)由天涯公司通過(guò)相關(guān)網(wǎng)站向社會(huì)公布。

　　(六)考察和體檢

　　根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分，由臨高縣信訪局按崗位招聘人數(shù)1：1比例確定考察人選，組織對(duì)應(yīng)聘人員的遵紀(jì)守法、黨紀(jì)政紀(jì)、計(jì)劃生育、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行考察，同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行復(fù)查。根據(jù)考察情況確定體檢名單，體檢由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)，應(yīng)聘人員經(jīng)考察或體檢不符合要求的，不予聘用，空缺的招聘名額，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可以按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　(七)公示

　　根據(jù)筆試、面試、體檢的結(jié)果，確定擬聘用工作人員名單，擬錄用名單將在待君網(wǎng)上公示，公示時(shí)間7天，公示期滿無(wú)異議的按照相關(guān)程序進(jìn)行聘用。

　　(八)聘用

　　對(duì)擬聘人員公示期滿后，如無(wú)影響聘用問(wèn)題的，由縣信訪局報(bào)縣政府審批后，按人事管理權(quán)限和相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。應(yīng)聘人員必須服從安排，不服從工作安排的，視為自動(dòng)放棄聘用資格，人員不再遞補(bǔ)。

　　三、工資福利待遇

　　(一)所有聘用人員通過(guò)縣信訪局購(gòu)買服務(wù)的方式進(jìn)行聘用，實(shí)行合同管理，三年一簽。合同期滿后，經(jīng)考核評(píng)為稱職者繼續(xù)聘用。

　　(二)受聘人員的報(bào)酬待遇，每月2000元以上，除了按我縣政府雇員現(xiàn)行用工管理辦法的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行以外，不足2000元待遇部分，從縣信訪局工作經(jīng)費(fèi)補(bǔ)齊。

　　(三)縣信訪局要按國(guó)家和海南省有關(guān)規(guī)定按時(shí)給予受聘人員繳納五險(xiǎn)一金等待遇。

　　(四)聘用人員要嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行義務(wù)，嚴(yán)禁擅自離崗，對(duì)擅自離崗人員，將按《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》 有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

　　四、紀(jì)律與監(jiān)督

　　公開(kāi)招聘工作須嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊及違反回避制度等問(wèn)題的行為發(fā)生，對(duì)違反考試規(guī)定及聘用紀(jì)律的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任。招聘工作接受社會(huì)監(jiān)督，防止和杜絕不正之風(fēng)，確保招考工作順利進(jìn)行。

　　五、其他

　　凡在規(guī)定時(shí)間，未按有關(guān)通知、有關(guān)規(guī)定參加筆試、面試、體檢、報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄。招聘實(shí)行自律制度，即報(bào)考者要對(duì)自己所提交的信息資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反招聘紀(jì)律的，一律取消聘用資格。

　　本招聘公告由臨高縣信訪局、海南天涯人力資源管理服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜另行規(guī)定。

　　臨高縣信訪局

　　海南天涯人力資源管理服務(wù)有限公司

　　2017年8月30日

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