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歷年中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)公務(wù)員考試分?jǐn)?shù)線

更新時間:2009-10-19 15:27:29 來源:|0 瀏覽0收藏0

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  2008年1月18日中組部、人事部今天公布了合格分?jǐn)?shù)線:

  報考中央機(jī)關(guān)綜合管理類職位的合格分?jǐn)?shù)線為:總分105分,且行政職業(yè)能力測驗不低于55分。

  報考省級直屬機(jī)構(gòu)綜合管理類職位的合格分?jǐn)?shù)線為:總分100分,且行政職業(yè)能力測驗不低于55分。

  報考市(地)級直屬機(jī)構(gòu)綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位的合格分?jǐn)?shù)線為:總分95分,且行政職業(yè)能力測驗不低于50分。

  報考縣(區(qū))級直屬機(jī)構(gòu)綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位的合格分?jǐn)?shù)線為:總分90分,且行政職業(yè)能力測驗不低于50分。

  2007年中央、國家機(jī)關(guān)公務(wù)員錄用考試最低合格分?jǐn)?shù)線:

  2006年12月27日,人事部公布了2007年中央、國家機(jī)關(guān)公務(wù)員考試最低合格分?jǐn)?shù)線。

  報考中央機(jī)關(guān)綜合管理類職位的總分為110分,且行政職業(yè)能力測驗不低于60分。

  報考省級直屬機(jī)構(gòu)綜合管理類職位的總分為105分,且行政職業(yè)能力測驗不低于55分。

  報考市(地)級以下直屬機(jī)構(gòu)綜合管理類職位和行政執(zhí)法類職位的總分為95分,且行政職業(yè)能力測驗不低于50分。

  2006年中央、國家機(jī)關(guān)公務(wù)員錄用考試最低合格分?jǐn)?shù)線:

  2005年12月24日,人事部公布了2006年中央、國家機(jī)關(guān)公務(wù)員考試最低合格分?jǐn)?shù)線。

  報考中央、國家機(jī)關(guān)綜合管理類職位的合格分?jǐn)?shù)線:總分115分(行政職業(yè)能力測驗分?jǐn)?shù)+申論分?jǐn)?shù)),且行政職業(yè)能力測驗不低于60分。

  其中,報考專利審查員職位和非通用語職位的合格分?jǐn)?shù)線:總分105分,且行政職業(yè)能力測驗不低于60分。

  報考中央垂直管理系統(tǒng)綜合管理類和行政執(zhí)法類職位的合格分?jǐn)?shù)線:總分105分,且行政職業(yè)能力測驗不低于55分。其中,報考空中警察職位和地市級以下氣象局、煤礦安全監(jiān)察局職位的合格分?jǐn)?shù)線:總分100分,且行政職業(yè)能力測驗不低于50分。

  2005年中央、國家機(jī)關(guān)公務(wù)員錄用考試最低合格分?jǐn)?shù)線:

  參加中央、國家機(jī)關(guān)兩科考試:

  總分120分,且行政職業(yè)能力測驗不低于60分

  參加中央、國家機(jī)關(guān)一科考試:

  行政職業(yè)能力測驗不低于65分

  中央垂直管理系統(tǒng)兩科考試:

  總分115分,且行政職業(yè)能力測驗不低于60分

  中央垂直管理系統(tǒng)一科考試:

  行政職業(yè)能力測驗不低于60。

  2004年中央、國家機(jī)關(guān)公務(wù)員錄用考試最低合格分?jǐn)?shù)線:

  參加中央、國家機(jī)關(guān)A類職位考試:

  總分135分,且行政職業(yè)能力測驗不低于65分

  參加中央、國家機(jī)關(guān)B類職位考試:

  行政職業(yè)能力測驗不低于65分

  中央垂直管理系統(tǒng)A類職位考試:

  總分130分,且行政職業(yè)能力測驗不低于65分

  中央垂直管理系統(tǒng)B類職位考試:

  行政職業(yè)能力測驗不低于65分

  從分?jǐn)?shù)線來看,總分與往年相比還稍微低了一些,而且分得更細(xì),一些不太熱門的單位被單列出來,降低了一個分?jǐn)?shù)段。

  一個比較突出的現(xiàn)象是,近兩年報考的人數(shù)急劇增加,而合格線卻一再降低,原因是近兩年的題目雖然題量整體變化幾乎沒有,但是題目整體變難??荚嚱M織者面對蜂擁而來的報考者,擔(dān)心題目如果過于容易,大家都過線了,復(fù)試(面試)的人數(shù)會太多,壓力會太大。因此出題的難度加大,以至于考生準(zhǔn)備不足的情況下過線的人數(shù)不多,只好降低分?jǐn)?shù)線。

?2009年公務(wù)員面試全程指導(dǎo)

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