湖北省荊門市2009年市直部分事業(yè)單位招聘公告

更新時間：2009-10-19 15:27:29 來源：|0

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　　根據(jù)人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和省、市有關文件精神，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員14名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘對象

　　具體招聘對象及資格條件以本公告附件一《2009年度荊門市市直事業(yè)單位公開招聘人員信息表》為準。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件：

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵守憲法和法律，享有公民的政治權利;

　　3、愿意履行事業(yè)單位工作人員義務;

　　4、具有履行招聘崗位職責相適應的專業(yè)資格或技能條件;

　　5、具有符合國家或行業(yè)規(guī)定，能堅持正常工作的身體條件;

　　6、具有招聘崗位要求的其它條件。

　　(二)有下列情形之一的不予招聘：

　　1、受到黨紀、政紀處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的;

　　2、正在接受紀律審查、司法調(diào)查的;

　　3、法律、法規(guī)及政策規(guī)定的不予聘用的其他情形的。

　　(三)年齡計算截止時間為2009年12月31日。

　　三、招聘單位、崗位數(shù)量和具體條件

　　招聘單位、崗位、計劃、對象和具體資格條件等見附件一：《2009年度荊門市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員信息表》。

　　信息查詢：湖北人事考試網(wǎng)(www.hbrsks.gov.cn)、荊門人事信息網(wǎng)(http://dept3.jingmen.gov.cn/html/jmrsj)、荊門人事考試信息網(wǎng)(www.jmrsks.org)、荊門人才網(wǎng)(www.jmrcw.net)。

　　公開招聘過程中的其它重要事項和未盡事宜在荊門人事信息網(wǎng)、荊門人事考試信息網(wǎng)、荊門人才網(wǎng)公告。

　　四、報名及資格審查等事宜

　　(一)報名

　　1、報名時間：2009年8月10日至14日。

　　2、報名地點：荊門市行政服務中心人事局窗口。

　　3、報名辦法：

　　應聘考生登錄荊門人事信息網(wǎng)、荊門人事考試信息網(wǎng)或荊門人才網(wǎng)，下載填寫《荊門市事業(yè)單位招考工作人員報名表》(本公告附件二)一式二份，攜帶近期免冠1寸彩色登記照3張、有效身份證、畢業(yè)證、以及招聘崗位要求的相關證書(明)原件及其復印件1份，在報名時間內(nèi)到報名地點報名。

　　每位應聘考生只能報考一個崗位，報名與考試時使用的身份證必須一致。

　　(二)資格審查確認

　　報名時，所有應聘考生須持本人有效身份證、畢業(yè)證、以及招聘崗位要求的相關證書(明)原件，在荊門市行政服務中心相關用人單位主管部門窗口接受用人單位主管部門的報名資格審查確認。

　　報名資格條件由用人單位主管部門負責解釋。

　　每個崗位招聘計劃數(shù)與報考人數(shù)比例須達到1∶3。低于規(guī)定比例的，經(jīng)人事部門同用人單位及其主管部門協(xié)商后，并征求報考人員同意，可從相近專業(yè)調(diào)劑;不同意調(diào)劑的，取消該崗位招聘資格或減少該崗位招聘計劃數(shù)。

　　(三)繳納報名費

　　報名費用按照鄂價費字〔2007〕18號規(guī)定，報名考試費用每科50元，兩科考試共100元;面試收費每人每次50元。面試收費在面試時收取。

　　(四)準考證的領取

　　報名合格人員于筆試前3天到荊門市行政服務中心人事局窗口領取。

　　五、筆試

　　(一)筆試分基礎知識和專業(yè)知識考試。筆試總成績實行百分制，按基礎知識40%、專業(yè)知識60%的比例計入筆試總成績，保留兩位小數(shù)。

　　(二)不指定參考書目，不舉辦也不委托舉辦培訓班。

　　(三)筆試時間初步定在2009年9月5日。具體考試時間和考試地點以準考證注明的為準。

　　六、面試

　　根據(jù)筆試總成績從高分到低分按崗位招聘計劃數(shù)與面試人數(shù)1∶3的比例確定參加面試人員，最后一名筆試總成績有相同的人員，并列納入面試范圍。

　　面試成績實行百分制。面試成績按照去掉一個最高分和一個最低分，取其他成績平均分的方法計算。

　　考試綜合成績實行百分制，按面試成績40%、筆試總成績60%的比例計入考試綜合成績，保留兩位小數(shù)。

　　面試時間安排在2009年9月中下旬。具體時間和地點市人事局另行通知。

　　七、體檢和考核

　　根據(jù)考試綜合成績從高分到低分按崗位招聘計劃數(shù)與體檢人數(shù)1∶l的比例確定參加體檢人員。體檢工作由荊門市人事局統(tǒng)一組織。體檢標準參照人事部、衛(wèi)生部《公務員體檢通用標準》執(zhí)行。體檢不合格的，依據(jù)該崗位人員考試綜合成績從高分到低分依次遞補。遞補人員只在參加面試人員中產(chǎn)生。

　　考核工作在人事部門的組織下，由用人單位及其主管部門具體負責。體檢合格人員進入考核?？己说闹饕獌?nèi)容包括考核對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法等情況，并調(diào)閱人事檔案，對考核對象的資格條件進行復核。在考核中出現(xiàn)不合格的，依據(jù)報考該崗位人員考試綜合成績從高分到低分依次遞補。遞補人員只在參加面試人員中產(chǎn)生，如沒有人員遞補，取消該崗位的人員招聘。

　　八、擬聘用人員的確定及公示、錄取

　　用人單位及其主管部門根據(jù)考試綜合成績和體檢、考核結果

　　確定擬聘用人員，并將擬聘用人員名單報荊門市人事局，經(jīng)審定后，由荊門市人事局向社會公示，公示期7天。公示期內(nèi)無異議的，按程序辦理相關人事手續(xù)。

　　報考咨詢電話：0724―2381629、2354964

　　舉報投訴電話：0724―2332125、2332965

　　附件一：2009年度荊門市市直事業(yè)單位公開招聘人員信息表.xls