浙江省永嘉縣衛(wèi)生系統(tǒng)2009年招聘工作人員公告

更新時間：2009-10-19 15:27:29 來源：|0

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　　根據(jù)《永嘉縣事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》規(guī)定，針對我縣醫(yī)療衛(wèi)生單位人員需求現(xiàn)狀，經(jīng)研究決定，面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘計劃

　　本次招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員185名，具體招聘單位、崗位、人數(shù)及要求詳見附件1。

　　二、招聘對象和條件

　　(一)招聘范圍和對象

　　1、永嘉生源或永嘉戶口全日制普通高校、中等專業(yè)學校應屆畢業(yè)生。

　　2、永嘉戶口全日制普通高校、中等專業(yè)學校歷屆畢業(yè)生。

　　3、具有相應執(zhí)業(yè)資格或衛(wèi)生專業(yè)技術資格的永嘉戶口社會人員(個別緊缺崗位戶口不限，詳見附件)。

　　4、本縣衛(wèi)生系統(tǒng)正式工作人員不得報考。

　　(二)招聘條件

　　1、遵紀守法，品行端正，熱愛衛(wèi)生事業(yè)。

　　2、符合招聘崗位的專業(yè)、學歷及資格要求。

　　3、身體健康。

　　4、年齡在35周歲以下(1974年7月31日以后出生)，具有中級職稱年齡放寬到40周歲以下(1969年7月31日以后出生)。

　　5、符合招聘崗位的其他條件。

　　三、招聘程序

　　(一)報名

　　1、報名時間：2009年7月16日至7月17日(上午8：00-11：30、下午2：00-5：30)。

　　2、報名地點：永嘉縣衛(wèi)生大樓(錢塘世紀大酒店對面)12B樓會議室。

　　3、報名材料

　　(1)應屆畢業(yè)生：身份證、學生證、就業(yè)協(xié)議書、戶口簿或戶口遷出證明等材料原件及復印件各1份;歷屆畢業(yè)生：身份證、戶口簿或戶籍證明、畢業(yè)(學位)證書等材料原件及復印件各1份;社會人員：身份證、戶口簿或戶籍證明、國家承認的學歷證書、職稱證書等材料原件及復印件各1份。符合招聘條件的在職人員還需提供所在單位及主管部門同意報考的證明。崗位有其他要求的要提供相應材料。

　　(2)近期免冠單寸相片4張。

　　4、加分：按有關政策規(guī)定執(zhí)行。加分相關材料(文件、證件、審批表等)必須于報名截止日期(2009年7月17日下午5時30分)前提供完備，否則視為自動放棄。

　　5、每位報名者限報一個專業(yè)崗位。本次招聘不設開考比例，如同一崗位報名人數(shù)等于或少于招聘人數(shù)的，劃定最低聘用分數(shù)線總分為60分。

　　6、有工作經(jīng)歷年限要求的，以周年計算，截止時間為2009年7月底。

　　7、考務費40元。

　　(二)考試

　　1、筆試

　　(1)筆試內容：專業(yè)知識(筆試內容參考附件)，筆試成績滿分為100分。

　　(2)筆試時間：2009年7月25日上午9：00-11：00。

　　(3)筆試地點：詳見準考證。準考證請于2009年7月23日到縣衛(wèi)生局政工科(永嘉縣衛(wèi)生大樓12B樓)領取。

　　2、面試

　　(1)縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)醫(yī)院、縣婦幼保健院的部分崗位另行增加面試(具體面試崗位詳見附件)。

　　(2)按面試崗位招聘人數(shù)的1：2比例，根據(jù)筆試成績(含加分)從高分到低分確定面試對象(不足比例的按實際人數(shù)，比例內最后一名同分的一并進入面試)。

　　(3)面試采取結構化面試法，采用100分制，合格分為60分。面試成績不計入總分。如面試不合格者，不能選擇有面試要求的崗位，但可選擇其他單位的相應崗位。

　　(4)面試對象、時間、地點，詳見永嘉人才網(wǎng)和永嘉衛(wèi)生網(wǎng)，不再另行通知。

　　3、總分計算

　　總分(保留小數(shù)點后一位)=筆試成績分+加分。

　　(三)體檢

　　1、體檢對象：按各專業(yè)崗位招聘人數(shù)的1:1比例，根據(jù)總分從高分到低分確定體檢對象(不足比例的按實際人數(shù)，比例內最后一名同分的一并進入體檢)。如遇有體檢不合格或放棄體檢的，依次遞補。

　　2、體檢對象、時間、集中地點，詳見永嘉人才網(wǎng)和永嘉衛(wèi)生網(wǎng)，不再另行通知。體檢費由考生自負。

　　3、體檢標準：參照《公務員錄用體檢通用標準》(國人發(fā)〔2005〕1號。

　　(四)選擇單位

　　體檢合格后，分專業(yè)崗位按總分從高分到低分(如總分并列，則以專業(yè)學歷高者列前;如專業(yè)學歷相同，則以筆試分高者列前;如筆試分仍相同，則以抽簽方式確定順序，末位并列的，采用加試辦法確定)，根據(jù)招聘崗位要求，由考生選擇單位，并與招聘單位簽署應聘意向書。如不按時參加選擇單位或不愿意選擇單位的，視為自動放棄，并從高分到低分依次遞補。

　　(五)考察

　　考察由縣衛(wèi)生局組織，標準參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》。如遇有考察不合格的，不再遞補。

　　(六)公示、聘用

　　1、考察合格后，擬聘人員在永嘉人才網(wǎng)和永嘉衛(wèi)生網(wǎng)上公示7天。公示期滿后無異議的，按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公示后空缺崗位，不再遞補。

　　2、2009年應屆畢業(yè)生必須在2009年9月30日前向縣衛(wèi)生局提交報考崗位規(guī)定的學歷證書和學位證書，否則取消聘用資格。空缺崗位不再遞補。

　　3、試用期(見習期)滿后經(jīng)考核不合格或從聘用之日起3年內未通過初級技術職稱資格考試的，解除聘用合同。

　　四、其他

　　本公告未盡事宜，由縣人事勞動社會保障局、縣衛(wèi)生局共同負責解釋。

　　相關網(wǎng)站：

　　永嘉公務網(wǎng)：www.yj.gov.cn

　　永嘉人才網(wǎng)：www.yjrc.com.cn

　　永嘉衛(wèi)生網(wǎng)：www.yjws.cn