2010年四川省鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員考試招錄人員公告

2010年從優(yōu)秀村干部和服務基層項目人員中

　　考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員公告

　　為貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，彰顯重視基層、重視基層干部的用人導向，探索建立吸納基層和生產(chǎn)一線優(yōu)秀人才進入公務員隊伍渠道，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員隊伍建設，根據(jù)中央組織部、人力資源和社會保障部《關于印發(fā)〈關于開展從優(yōu)秀村干部中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員工作的意見〉的通知》(中組發(fā)[2008]24號)和中央組織部、人力資源和社會保障部、國家公務員局《關于開展從大學生“村官”等服務基層項目人員中考試錄用公務員工作的通知》(人社部發(fā)〔2010〕52號)及公務員錄用有關法律法規(guī)，經(jīng)研究決定，今年面向全省優(yōu)秀村干部和服務基層項目人員考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員1162名。

　　特此公告。

　　附件：2010年從優(yōu)秀村干部和服務基層項目人員中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員簡章

　　****四川省委組織部 四川省人力資源和社會保障廳

　　2010年9月27日

　　2010年從優(yōu)秀村干部和服務基層項目人員中

　　考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員簡章

　　一、招考對象及報考條件

　　(一)招考對象：

　　1.工作表現(xiàn)好、無不良社會反映，服務期滿、考核合格的在川參加“一村(社區(qū))一名大學生”計劃、“三支一扶”計劃、“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位”計劃、“社工人才百人計劃”到基層服務項目人員，以及在川參加“大學生志愿服務西部”計劃兩年以上、考核合格人員(以下簡稱“五項基層服務計劃人員”);

　　2.擔任建制村(社區(qū))黨組織書記、村委會(社區(qū)居委會)主任3年以上且獲得過縣以上表彰的現(xiàn)職人員(擔任此兩項職務的時間可連續(xù)計算)。

　　(二)報考條件：

　　1.擁護中華人民共和國憲法，思想政治素質好，品行端正，遵紀守法，廉潔奉公;

　　2.人品正、作風好、能力強，工作實績突出，群眾公認;

　　3.具有大專以上學歷[民族地區(qū)報考人員和建制村(社區(qū))黨組織書記、村委會(社區(qū)居委會)主任可放寬到中專、高中];

　　4.35周歲以下[獲得省委、省政府以上表彰的優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記、村委會(社區(qū)居委會)主任可放寬到40周歲];

　　5.身體健康。

　　上述年齡和任職年限的計算時間截至2010年9月30日。

　　有下列情形之一的人員，不得報考：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　2.曾被開除公職的;

　　3.受黨紀政紀處分尚在處分期內的;

　　4.在公務員招考中違規(guī)違紀在禁考期內的;

　　5.有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務員的其他情形的。

　　二、招收單位及名額

　　詳見《2010年從優(yōu)秀村干部和服務基層項目人員中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員招錄計劃表》。

　　三、報名及資格初審

　　符合報考條件的人員，由個人向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委提出申請，經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委同意后方可報考。

　　本次招錄采用網(wǎng)絡方式報名。對上網(wǎng)有困難或無條件上網(wǎng)的人員，由市(州)和縣(市、區(qū))組織人事部門進行指導并提供必要服務。資格審查由市(州)和縣(市、區(qū))組織人事部門負責。資格審查工作貫穿公招全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報考者有不符合報考資格條件、弄虛作假的情形，取消考試、錄用資格，所產(chǎn)生的后果由報考者本人承擔。

　　網(wǎng)絡報名時間為2010年9月30日-10月11日，報名網(wǎng)站為四川人事考試網(wǎng)(http://www.scpta.gov.cn)。報名及資格初審按以下程序進行：

　　(一)網(wǎng)絡報名

　　1.選擇職位。報考者登錄報名網(wǎng)站，認真閱讀“公告”、“職位情況表”、“填寫說明及要求”等，根據(jù)自身實際選擇完全符合報考條件的職位進行報名。每人限報所屬市(州)相關職位中的一個職位。

　　2.填報信息。報考者按網(wǎng)絡提示要求通過注冊，如實、準確填寫《從優(yōu)秀村干部和服務基層項目人員中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員報名登記表》的各項內容，同時按網(wǎng)絡提示上傳JPG格式、20K左右的近期免冠證件照片。報考者如隱瞞有關情況或者提供虛假材料，取消其錄用資格，所造成的一切損失由報考者本人承擔。報考者應在填報信息后注意登陸報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審和照片質量檢查。資格初審合格者請務必按網(wǎng)絡提示打印《從優(yōu)秀村干部和服務基層項目人員中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員報名登記表》兩份，供資格復審時使用。

　　3.資格初審?？h(市、區(qū))組織人事部門根據(jù)報考者在網(wǎng)絡上填報的材料，對照職位報考要求，在網(wǎng)上進行資格初審和照片質量檢查，對符合報考條件的，不得拒絕報名;對審查不合格的，應說明理由;對照片質量不符合要求的，應提示報考者重新上傳照片。資格初審時間為10月8日至10月12日。對通過資格初審的人員，招考單位應下載并打印考生報名信息，供資格復審和考察時使用。資格初審不合格的，不能參加考試。

　　(二)網(wǎng)上繳費

　　經(jīng)初審和照片質量檢查合格的考生，須于2010年10月8日-10月13日登錄到報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費(按照四川省財政廳、四川省物價局川價費[2003]237號文件規(guī)定，筆試考務費兩科共計100元)。報考者只能選擇一個職位進行網(wǎng)上繳費。網(wǎng)絡報名后未在規(guī)定時間內繳費者，視為自動放棄。網(wǎng)上繳費的具體程序按網(wǎng)絡提示進行。

　　招考名額與初審合格人數(shù)的比例達到1：5(民族自治州和自治縣可放寬到1：3)方可開考。在報名繳費工作結束后，報名達不到開考比例的，由市(州)組織人事部門相應縮減招錄名額，并報省委組織部、省人力資源和社會保障廳備案。有關情況由市(州)組織人事部門在本市(州)主要媒體上公布。

　　(三)打印準考證

　　資格初審通過和照片質量合格并成功完成了網(wǎng)上繳費的考生，憑身份證號、姓名，于2010年10月26日-10月30日登錄網(wǎng)站打印本人準考證，并在考試當天持本人準考證和身份證(不含過期身份證、身份證復印件)到準考證指定的考點參加考試。逾期不打印準考證而影響考試的，一切責任由考生自負。

　　四、考試

　　考試分為筆試和面試，考試總成績按100分計算。其中筆試成績占50%，面試成績占50%。筆試采取閉卷方式進行。

　　(一)筆試

　　1.筆試科目：筆試科目為《行政職業(yè)能力傾向測驗》和《公共基礎知識》兩科，每科卷面滿分100分。

　　2.筆試時間：2010年10月31日。筆試各科成績于2010年12月3日在四川人事考試網(wǎng)(http://www.scpta.gov.cn)公布?？忌鐚Ρ救顺煽冇幸闪x的，可于12月3日—12月5日登錄四川人事考試網(wǎng)按網(wǎng)絡提示申請查分。查分結果于2010年12月9日在四川人事考試網(wǎng)公布。

　　3.2010年12月15日前，由市(州)組織人事部門公布筆試總成績及職位排名，筆試總成績計算方法：《行政職業(yè)能力傾向測驗》和《公共基礎知識》在考試總成績中分別占30%和20%。

　　“優(yōu)秀村干部”的筆試合格分數(shù)線和“五項基層服務計劃人員”的筆試合格分數(shù)線由各市(州)組織人事部門分市(州)分別劃定，在本市(州)主要媒體上公布，并報省委組織部、省人力資源和社會保障廳備案。

　　(二)面試：根據(jù)考生折合后的筆試總成績，按照招考名額1：3的比例(民族自治州和自治縣可放寬到1：2)，在筆試合格的人員中，從高分到低分依次確定進入面試資格復審的人員名單。最后一名筆試成績相同的，可一并進入面試。實際參加面試人數(shù)未達到規(guī)定比例的職位，進入考察的人員，其考試總成績不得低于本市(州)本次招錄同類其他達到比例的職位考察人員的最低考試總成績。

　　面試前，由市(州)組織人事部門通過書面或電話方式通知考生持報名登記表[貼上照片，經(jīng)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委、縣(市、區(qū))公務員主管部門審核蓋章]、身份證、學歷(學位)證書和招考單位要求的其它證書、手續(xù)，于指定的時間到指定的地點進行資格復審。資格復審合格者，進入面試;資格復審不合格者，取消面試資格，由市(州)組織人事部門按筆試成績從高到低依次確定遞補人員。

　　面試工作由各市(州)組織人事部門負責組織。面試具體時間、地點由各市(州)組織人事部門另行通知。

　　五、體檢及考察

　　面試后，根據(jù)考生的考試總成績，按照1：2的比例(民族自治州和自治縣放寬到1：1.5)，從高分到低分依次確定考察人選。考察工作由縣(市、區(qū))組織人事部門負責，主要考察德才表現(xiàn)、工作實績、工作作風、為群眾服務的意識和能力、群眾公認度和廉潔自律情況等。考察結束后，根據(jù)考生的綜合表現(xiàn)和工作需要等額確定體檢人員。

　　體檢標準按修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行，其中乙肝檢測項目按照人社部、教育部和衛(wèi)生部《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》執(zhí)行。

　　體檢在市(州)公務員主管部門指定的醫(yī)療機構統(tǒng)一進行。市(州)、縣(市、區(qū))公務員主管部門或考生對體檢結論有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起2日內提出復檢要求。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。復檢不合格的，經(jīng)市(州)組織人事部門同意后，可在進入考察的人員中，按面試成績從高分到低分依次等額確定遞補人員。

　　六、公示

　　經(jīng)考試、考察、體檢合格的擬錄用人員，由市(州)組織人事部門在其工作所在縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))分別進行公示。公示內容應包括擬錄用人員的姓名、年齡、學歷、任職時間、筆試及面試成績、獎懲情況等需要公眾知曉的信息及監(jiān)督舉報電話。公示期間接受社會舉報，期限為7天。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。

　　擬錄用人員名單公示7天后，沒有反映問題或反映問題但不影響錄用的，辦理錄用手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予錄用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩錄用，待查實后再決定是否錄用。

　　七、錄用審批及試用期

　　錄用人員名單確定后，由市(州)和縣(市、區(qū))組織人事部門根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)編制空缺情況提出安排意見。其中，從優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記、村委會(社區(qū)居委會)主任中考錄的人員原則上回現(xiàn)工作單位所在縣(市、區(qū))安排。

　　錄用人員安排意見由各市(州)組織人事部門報省委組織部、省人力資源和社會保障廳備案后，按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。被錄用的人員應在規(guī)定的時間內到用人單位報到。拒不報到的，三年內取消準予其再報考公務員的資格。

　　新錄用的公務員試用期為1年。試用期滿考核合格的，根據(jù)其任職情況、德才表現(xiàn)，任命為科員或辦事員職務;試用期不合格的，取消錄用。新錄用的公務員由市(州)組織人事部門進行初任培訓，幫助其提高政策理論水平、文化素質和業(yè)務能力，盡快適應崗位工作需要。

　　新錄用人員確因工作需要向縣(市、區(qū))以上機關流動的，應在錄用為公務員后在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關工作3年以上。

　　根據(jù)工作需要和干部情況，優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書記、村委會(社區(qū)居委會)主任錄用后一般應繼續(xù)兼任村(社區(qū))黨組織書記或村委會(社區(qū)居委會)主任一年以上。

　　八、紀律與監(jiān)督

　　本次考錄嚴格按照公務員錄用考試的有關規(guī)定進行，各市(州)組織人事部門設立考錄監(jiān)督小組，并公布監(jiān)督人員姓名及聯(lián)系電話，歡迎社會各界予以監(jiān)督。

　　九、本簡章由省委組織部、省人力資源和社會保障廳負責解釋。

　　招考過程中有關調整、補充、提示等事項，由省委組織部、省人力資源和社會保障廳在******人網(wǎng)(www.gcdr.gov.cn)或四川人事考試網(wǎng)(www.scpta.gov.cn)上公布。

　　各市(州)組織人事部門應就有關具體事宜在本地主要媒體發(fā)布信息，并公布工作人員聯(lián)系電話。

　　附件：

　　招錄計劃表.xls

　　報名登記表.doc

　　報名登記表填寫說明及要求.doc

　　招考單位聯(lián)系方式.doc

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