當前位置: 首頁 > 國家公務(wù)員 > 國家公務(wù)員備考資料 > 2013年江西省公務(wù)員考試申論熱點:對“死在編制里”的思考

2013年江西省公務(wù)員考試申論熱點:對“死在編制里”的思考

更新時間:2013-04-03 12:40:35 來源:|0 瀏覽0收藏0

國家公務(wù)員報名、考試、查分時間 免費短信提醒

地區(qū)

獲取驗證 立即預(yù)約

請?zhí)顚憟D片驗證碼后獲取短信驗證碼

看不清楚,換張圖片

免費獲取短信驗證碼

摘要 2013年江西省公務(wù)員考試申論熱點:對“死在編制里”的思考

  “死在編制里”的表白當然是一種偏執(zhí),卻也在一定程度上道出了編制壁壘帶來的焦慮

  日前,哈爾濱環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)招聘的448名環(huán)衛(wèi)工人中,包括7名研究生。在大學生豬倌、碩士城管等屢見報端的今天,研究生環(huán)衛(wèi)工并不算稀罕事。然而,這種現(xiàn)象反映的某種社會心態(tài)值得關(guān)注。一個應(yīng)聘失敗的研究生甚至吐槽:“就算是死,我也要死在編制里?!?/p>

  誠然,就業(yè)選擇是個人自由,掃大街也是為社會服務(wù)??勺屓藗儾唤獾氖?,那邊廣州部分環(huán)衛(wèi)工人因低薪上訪,這邊哈爾濱的環(huán)衛(wèi)崗位又讓大學生們青睞有加,原因何在?

  恐怕,主要還是待遇上的差異。北國冰城的環(huán)衛(wèi)崗位,戴著事業(yè)編制的“帽子”,有著本地戶籍的“本子”,還有轉(zhuǎn)為公務(wù)員的“路子”,含金量不低。而那些廣州環(huán)衛(wèi)工人來自保潔公司,與編制外身份相匹配的工資福利委實不高。同是“馬路天使”,待遇大相徑庭,其原因正在于編制。

  這種差異,正是編制誘惑力的一個縮影。在不少人眼里,不管是事業(yè)編制還是公務(wù)員編制,都意味著收入的旱澇保收、社會保障的有力兜底。與自主創(chuàng)業(yè)、職場競爭、打工生活相比,“編制福利”仿佛一張安穩(wěn)舒適的溫床,不僅帶給人利益上的實惠,也有精神上的穩(wěn)定感。

  年輕人是一個社會創(chuàng)新創(chuàng)造的生力軍,理應(yīng)身懷高遠理想、奮斗激情,沒有理由在青春歲月就過早地追求安穩(wěn)?!八涝诰幹评铩钡谋戆桩斎皇且环N偏執(zhí),卻也在一定程度上道出了編制壁壘帶來的焦慮。社會生活中,以編制劃線,正式工、合同工、臨時工等不同身份,在收入報酬、社會地位、上升通道方面的差別客觀存在。在宏觀經(jīng)濟復(fù)雜多變、非公企業(yè)等“就業(yè)海綿”不太景氣的形勢下,這些差異帶來的導(dǎo)流效應(yīng)更加明顯。

  從這樣的意義上講,我們既要重視“編制情結(jié)”反映出的青年人價值傾向,更要破解這種心理折射的現(xiàn)實問題。今天社會轉(zhuǎn)型更加劇烈,社會競爭更趨激烈,人們更加渴求公平正義,不怕苦累就怕沒機會。如此情勢之下,我們尤其應(yīng)該注意,別讓“編制溫床”消磨進取者的朝氣,別讓“編外風險”加重創(chuàng)業(yè)者的心理負擔。如果連血氣方剛的年輕人都削尖腦袋去做單位的“老人”,整個社會不免有滋生暮氣的隱憂。

  何以解憂?唯有改革。近年來,從事業(yè)單位改革到調(diào)整收入分配,從同城待遇到異地高考,不管是改革舉措,還是社會呼聲,都有著相同的意義指向――努力營造公平的社會環(huán)境,保障人人平等參與、平等發(fā)展權(quán)利,讓每一個人的夢想都有步入現(xiàn)實的梯子?!熬幹茰卮病背休d不了中國夢,深化改革,搭建起權(quán)利公平、機會公平、規(guī)則公平的舞臺,“人人皆可成才、人人盡展其才”,夢想才能振翅高飛。

     2013年云南省公務(wù)員考試報名信息查詢網(wǎng)址匯總

 

分享到: 編輯:環(huán)球網(wǎng)校

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習

國家公務(wù)員資格查詢

國家公務(wù)員歷年真題下載 更多

國家公務(wù)員每日一練 打卡日歷

0
累計打卡
0
打卡人數(shù)
去打卡

預(yù)計用時3分鐘

環(huán)球網(wǎng)校移動課堂APP 直播、聽課。職達未來!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部