2013年新疆師范大學招聘公告
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根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(原人事部令〔2005〕第6號令)文件要求,經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會保障廳批準,新疆師范大學面向社會公開招聘教學及其他工作人員共112名,具體招聘事宜如下:
一、單位簡介:
新疆師范大學是自治區(qū)重點建設的師范類高等院校,創(chuàng)立于1978年12月,學校現(xiàn)有三個校區(qū),校園總占地面積3181畝。
學?,F(xiàn)已形成包括普通本科生教育、研究生教育、留學生教育、成人繼續(xù)教育、中小學教育和幼兒教育在內(nèi)的較完整的教育體系。學校有本科招生專業(yè)52個,16 個一級學科碩士點、96個二級學科碩士點以及教育碩士、漢語國際教育碩士、藝術碩士、體育碩士、翻譯碩士等5個專業(yè)碩士學位點和高校教師在職攻讀碩士學位點, 2013年3月我校新增教育學、民族學、馬克思主義理論三個博士學位點。
目前,學?,F(xiàn)有18個學院,有各級各類學生25000余人,學校現(xiàn)有教職工2066人(含附中351人),大學部教職工1715名,其中專任教師988 人,教授144人,副教授358人,兼職博士生老師4人,碩士生老師382人。學校有4個中央與地方共建特色優(yōu)勢學科實驗室,7個自治區(qū)重點學科,3個自治區(qū)重點實驗室,5個自治區(qū)重點產(chǎn)業(yè)緊缺人才專業(yè),9個自治區(qū)高校人文社會科學重點研究基地。學校建成國家級特色專業(yè)4個,國家級精品課程立項1門,國家級教學團隊1個,自治區(qū)級精品課程立項11門,自治區(qū)級教學團隊4個,自治區(qū)實驗教學示范中心5個。獲得全國先進工作者1人,享受國務院特殊津貼老師10 人,新世紀“百千萬人才工程”國家級人選1人,全國優(yōu)秀教師7人,教育部“新世紀優(yōu)秀人才支持計劃”1人,自治區(qū)有突出貢獻優(yōu)秀老師6人,自治區(qū)“四個一批”老師3人。
學校使用漢語、維吾爾語出版哲學社會科學與自然科學版《新疆師范大學學報》,其中《新疆師范大學學報》(哲社版)入選中文核心期刊(CSSCI)目錄和北京大學“全國中文核心期刊要目總覽”,是新疆唯一入選雙核心目錄的綜合性人文社會科學類期刊。
學校高度重視對外交流與合作,堅持國際化發(fā)展戰(zhàn)略,學校先后聘請外國文教老師和教師40人,與13個國家33所高校簽訂校際合作協(xié)議96個,外派漢語教師 42名、志愿者33名,359老師生出國參加學術會議、培訓、進修和攻讀學位。學校在吉爾吉斯和塔吉克建立孔子學院,吉爾吉斯民族大學孔子學院連續(xù)兩年被國家漢辦授予“優(yōu)秀孔子學院”并成為上海合作組織大學中方院校。
在未來的發(fā)展中,學校黨委將以科學發(fā)展觀為指導,加快教育改革創(chuàng)新,不斷提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,充分發(fā)揮在自治區(qū)基礎教育中的主力軍作用,為實現(xiàn)新疆經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展和長治久安做出積極貢獻!
二、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)
招聘崗位及人數(shù):教學崗53人、非教學崗59人(詳細情況見新疆師范大學2013年面向社會招聘教學、非教學崗位一覽表)。
三、招聘范圍及對象:面向國內(nèi)外公開招聘,符合招聘條件者均可報名應聘。
四、發(fā)布招聘信息:自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)(http://www.xjrs.gov.cn)和新疆師范大學校園網(wǎng)(www.xjnu.edu.cn)上發(fā)布招聘信息,信息發(fā)布時間為2013年5月23日至5月31 日。
五、應聘人員應具備的基本條件:
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守國家法律和法規(guī);
3、具有良好的品行和職業(yè)道德;
4、具有招聘崗位所需的專業(yè)知識、執(zhí)業(yè)資格和工作能力(詳情見招聘信息);
5、身體健康,能承擔正常工作;
6、符合招聘崗位年齡要求(詳情見招聘信息);
7、各招聘崗位要求畢業(yè)證、學位證雙證齊全;
8、具備招聘崗位所需的其他條件和要求;
9、曾受過各類刑事處罰的、曾被開除公職的、有違法、違紀行為正在接受審查的、尚未解除黨紀、政紀處分的、有其他違反國家法律、法規(guī)行為的人員不得報考。
六、報名
(一)報名時間:2013年5月23日至6月12 日
(二) 報名方式:
(1)疆內(nèi)應聘者進行現(xiàn)場報名。
(2)外埠應聘者可電話報名,以傳真方式于2013年6月12 日之前傳送所須材料。
(三)報名地點及聯(lián)系人:
(1)應聘教學崗、管理崗、實驗崗、會計崗、技能崗到人事處報名(新疆師范大學教學主樓七樓)
人事處:趙老師、張老師 聯(lián)系電話:0991-4332877 傳真:0991-4332557
(2)應聘輔導員崗到學生處報名(新疆師范大學行政樓四樓)
學生處:吳老師 聯(lián)系電話:0991-4332245
(四)報名須帶材料:應聘者攜帶《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表》(1份,貼近期彩色正面免冠1寸證件照片,所填信息必須確保真實準確),身份證、畢業(yè)證、學位證、職稱證、資格證、畢業(yè)生推薦表、政審證明及招聘職位要求提供的其它證明材料原件及復印件;機關、企事業(yè)單位在職人員須攜帶工作單位組織人事部門或相應的主管部門出具的關于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報考的證明材料原件、政審證明原件。(注:所有證件原件在面試時需提交復審)。
(五)應聘人員所填寫信息與本人真實信息不符的,后果由應聘人員自負。凡提供虛假資料的,一經(jīng)查實,即取消報考及聘用資格。
(六)每位考生只允許報考一個崗位。
七、資格審查:
由新疆師范大學人事處按相關規(guī)定和崗位要求對應聘人員相關材料等基本條件進行審查。時間:2013年6月 13日至2013年6月 14日。
資格審查通過者在新疆人力資源和社會保障廳網(wǎng)(www.xjrs.gov.cn)、新疆師范大學校園網(wǎng)(www.xjnu.edu.cn)上公布??荚嚂r間、地點另行通知。
八、考試
教學崗和非教學崗采取筆試、面試相結(jié)合的辦法(博士學歷研究生可免考筆試,直接進入面試)。
1、筆試
(1)教學崗筆試
<1>筆試采用閉卷方式,筆試試卷用國家通用文字(漢語)命制,卷面滿分100分,主要測試應聘人員的專業(yè)理論水平、分析和解決實際問題能力、文字綜合能力及專業(yè)技術能力等。
<2>教學崗同一崗位招聘人數(shù)與報考人數(shù)之比不得低于1:2,達不到這一比例的,可取消該崗位的招聘計劃。
<3>應聘人員在考試當天持本人身份證原件到指定的地點參加考試,筆試具體時間及詳細地點另行通知。
<4>最后一名筆試成績相同者,可一并進入面試。
(2)非教學崗筆試
<1>筆試委托人力資源和社會保障廳命題及監(jiān)考閱卷,采用閉卷方式,卷面滿分100分,主要測試報考人員的政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字綜合能力及專業(yè)技術能力。
<2>非教學崗同一崗位招聘人數(shù)與報考人數(shù)之比不得低于1:3,達不到這一比例的,可取消該崗位的招聘計劃。
<3>報考人員在考試當天持本人準考證和身份證原件到準考證指定的地點參加考試,筆試具體時間及詳細地點見《準考證》。
<4>最后一名筆試成績相同者,可一并進入面試。
筆試成績、筆試折合成績、崗位排名和是否進入面試等相關情況將于筆試結(jié)束后在新疆人力資源和社會保障廳網(wǎng)(www.xjrs.gov.cn)和新疆師范大學校園網(wǎng)(www.xjnu.edu.cn)公布。
2、面試
(1)教學崗位面試采用教學、答辯相結(jié)合的方式進行綜合考核, 滿分100分。
<1>進入面試人員比例:根據(jù)筆試成績由高分到低分,招聘人數(shù)與應聘者人數(shù)可按不高于1:5的比例確定進入面試入圍的人員。如有進入面試放棄者,可按照筆試成績由高到低依次遞補確定面試人員,若達不到1:2比例的,可由新疆師范大學確定面試合格分數(shù)線,通過者可根據(jù)綜合成績進入體檢,若出現(xiàn)放棄體檢者,可根據(jù)綜合成績從高到低依次遞補。
<2>面試考核內(nèi)容:①教案(10分):主要考察教學理論、方法;②課堂教學(60分):主要考察專業(yè)知識、語言表達、教學技能等授課能力;③答辯(30分):主要考察知識面、邏輯思維、應變能力??蒲谐晒怀稣邇?yōu)先。
(2)非教學崗面試采用專業(yè)能力測試、演講及答辯相結(jié)合的方式進行綜合考核,滿分100分。
<1>進入面試人員比例:根據(jù)筆試成績由高分到低分,按不低于1:3的比例(少于1:3的比例的崗位取消本崗位的招聘計劃),確定進入面試考核的人員;如有進入面試考核放棄者,可按照筆試分數(shù)由高到低依次遞補確定面試人員。
<2>面試考核內(nèi)容:
管理崗位和輔導員崗位面試考核的內(nèi)容:①專業(yè)能力測試(30分);②組織協(xié)調(diào)能力(25分);③應變能力(20分);④語言表達能力(20分);⑤舉止儀表(5分)。
工勤技能崗和教學輔助崗位面試考核的內(nèi)容:①專業(yè)理論考試(40分);②技能操作(60分)。
面試具體時間及詳細地點于面試前3天在新疆人力資源和社會保障廳網(wǎng)(www.xjrs.gov.cn)和新疆師范大學校園網(wǎng)(www.xjnu.edu.cn)網(wǎng)上進行通知。報考人員接到通知后,攜帶身份證于指定時間到指定地點參加面試。因不符合規(guī)定要求而影響面試的,一切責任由報考人員自行負責,未按指定時間到指定地點參加面試的視為自動放棄。
面試結(jié)束后,在新疆人力資源和社會保障廳網(wǎng)(www.xjrs.gov.cn)和新疆師范大學校園網(wǎng)(www.xjnu.edu.cn)上進行通知公布筆試成績、筆試折合成績、面試成績、面試折合成績及綜合成績排名。
面試成績當場公布
3、綜合成績計算方法:
(1)教學崗綜合成績100分。綜合成績計算方法:筆試成績×30%+面試成績×70%。
(2)非教學崗綜合成績100分。綜合成績計算方法:筆試成績×40%+面試成績×60%。
九、體檢
擬聘用人員在二級甲等以上醫(yī)院進行體檢。未在規(guī)定的時間、地點參加體檢者,視為放棄錄聘資格。體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。體檢不合格的不能進入下一環(huán)節(jié)。報考人員對體檢結(jié)果有異議申請復查的,由新疆師范大學公開招聘領導小組另選二級甲等以上醫(yī)院進行復查,有明確結(jié)論的只能進行一次復查。復查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄體檢所造成的崗位空缺,可按報考同一招聘崗位總成績從高到低的順序依次遞補。
十、考察
(一)新疆師范大學公開招聘領導小組將對擬聘用人員進行全面審查考核。著重考核應聘者的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。應提供擬聘用人員畢業(yè)院校或原單位出具的該應聘者在?;蚬ぷ髌陂g思想政治表現(xiàn)材料,并加蓋學?;騿挝还?。如無工作單位者,居住所在地派出所出具無犯罪記錄證明。
(二)應聘者應對自己所填報資料的真實性負責,誠實應聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學位證,或有證書造假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應聘資格。應聘者如系留學回國人員,必須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。
十一、確定擬聘用人員
新疆師范大學公開招聘領導小組將按照招聘崗位的具體要求,對考察、體檢合格的擬聘用人員報新疆師范大學校長辦公會審議,確定擬聘用人員。非教學崗中如有優(yōu)秀人才總成績并列的,在征得部門及本人意見并上報人力資源和社會保障廳事業(yè)處審批后,可進行崗位調(diào)劑
十二、公示
經(jīng)新疆師范大學校長辦公會審議通過,確定擬聘用人員,將在新疆人力資源和社會保障廳網(wǎng)(www.xjrs.gov.cn)和新疆師范大學校園網(wǎng)(www.xjnu.edu.cn)進行公示,公示期為7個工作日。公示期間接受社會舉報,舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。
十三、辦理聘用手續(xù)
公示期滿后,對公示無異議的人員,由新疆師范大學報自治區(qū)人力資源和社會保障廳審批認定,辦理聘用手續(xù)。
應聘者須在規(guī)定時間內(nèi)到校報到,逾期不報到者視為自動放棄(博士學歷研究生可適當放寬報到期限)
新聘用人員實行試用期制度,試用期一年。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用,不合格的,取消其聘用資格。
十四、組織實施:此次招聘由新疆師范大學人事處組織實施。
十五、招聘監(jiān)督:
為維護招聘工作的公正性、嚴肅性,按照規(guī)定的條件、程序、要求進行,新疆師范大學紀檢委全程監(jiān)督。
監(jiān)督人:談愛民(正處級紀檢員) 監(jiān)督電話:0991―4332868 4333667
十六、其他事項
(一)招聘過程中有關調(diào)整、補充、提示等事項,由新疆師范大學在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、新疆師范大學校園網(wǎng)及時進行公告。
(二)報考人員必須提交準確、暢通的聯(lián)系電話,并要求及時關注自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、新疆師范大學校園網(wǎng)發(fā)布的考試相關公告,以防錯過相關考試時間安排和重要信息提示。
(三)本次考試不指定輔導用書,也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班,敬請廣大報考人員提高警惕、切勿上當受騙。
(四)本方案未盡事宜,由新疆師范大學人事處負責解釋。
新疆師范大學
二O一三年五月二十日
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