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秘書從業(yè):秘書如何當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的“代行人”

更新時(shí)間:2012-04-13 17:18:47 來源:|0 瀏覽0收藏0

  由于秘書經(jīng)常代行領(lǐng)導(dǎo)的意向,所以從某個(gè)角度來看,秘書也可以說是中層經(jīng)理。暫且不提領(lǐng)導(dǎo)的基本心態(tài)到底如何,讓我們來探討當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)對你指示"替我辦這件事"時(shí)的心態(tài)和想法。

  通常一位杰出能干的領(lǐng)導(dǎo)大都會(huì)有"利用工作去栽培部下"的想法。而達(dá)成這項(xiàng)目的做法,就是讓秘書代行領(lǐng)導(dǎo)的一部分工作。因此,即使你剛剛到職,他也會(huì)要你立刻替他做做看。

  對此,很有可能你以"不,我還不太熟悉情況"為由,不敢接下這份工作。既然好不容易才獲得這種絕佳的機(jī)會(huì),何不立刻欣然允諾?立刻允諾接下這份工作,領(lǐng)導(dǎo)自然會(huì)對你另眼看待,認(rèn)為你是一個(gè)有出息、很積極的人。當(dāng)時(shí)的態(tài)度和反應(yīng),正是決定領(lǐng)導(dǎo)對你的信賴程度的關(guān)鍵所在。

  不過,在你尚未著手去辦之前,為了慎重起見,最好請示領(lǐng)導(dǎo)工作的要點(diǎn)。然而假使你貿(mào)然地問領(lǐng)導(dǎo)"應(yīng)該注意哪些事項(xiàng)才好呢"的話,顯然你的水平還不夠,對于請示的技巧還不得要領(lǐng)。應(yīng)該要迅速地看出領(lǐng)導(dǎo)的意向,而問"關(guān)于那件工作,5天內(nèi)完成可以嗎"。如此準(zhǔn)確地掌握要點(diǎn),命中問題的核心。

  領(lǐng)導(dǎo)一聽你這么說,內(nèi)心必然會(huì)認(rèn)為你是一個(gè)"能干的家伙",而回答"由你決定好了"。因此,平時(shí)詳細(xì)觀察領(lǐng)導(dǎo)的習(xí)慣,應(yīng)可大概地判斷領(lǐng)導(dǎo)將會(huì)于何時(shí)、以何種方式交由你去代行職務(wù),而你有所心理準(zhǔn)備,到時(shí)候就不致驚慌失措而能夠從容地去應(yīng)付。

  然而,領(lǐng)導(dǎo)未必會(huì)有計(jì)劃地以教育秘書為目的,并由簡而繁地將工作交付你代行。你心里最好有個(gè)認(rèn)識(shí),就是常常會(huì)有因領(lǐng)導(dǎo)請假、出差,或其他突發(fā)事件而不得不代替領(lǐng)導(dǎo)行使職務(wù)的臨時(shí)情況發(fā)生。因此,從成為秘書的那天開始,就要在輔佐工作方面多下功夫,以便隨時(shí)都能夠全面代行領(lǐng)導(dǎo)的職務(wù)。

  當(dāng)然,你也要以領(lǐng)導(dǎo)的立場作出精確的判斷,并有勇于承擔(dān)一切責(zé)任的自覺。如果遇到非常棘手的事情,而那件事情又是領(lǐng)導(dǎo)未曾事先允許你去做,而被迫非決斷不可的時(shí)候,按常理來說,可向領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)請示,請求他給你適當(dāng)?shù)闹甘尽?/P>

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