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2014年經(jīng)濟(jì)師《初級(jí)工商管理》復(fù)習(xí)講義第二章(3)

更新時(shí)間:2014-08-07 08:50:39 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0
摘要 2014年經(jīng)濟(jì)師《初級(jí)工商管理》復(fù)習(xí)講義匯總,供備考初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試的考生學(xué)習(xí)。

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2014年經(jīng)濟(jì)師《初級(jí)工商管理》復(fù)習(xí)講義匯總

   2014年經(jīng)濟(jì)師《初級(jí)工商管理》復(fù)習(xí)講義匯總,供備考初級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試的考生學(xué)習(xí)。

  第三節(jié) 新型企業(yè)組織模式

  一、虛擬企業(yè)組織模式

  1. 虛擬企業(yè)定義

  在資源有限的條件下,生產(chǎn)商以優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品為依托,通過(guò)信息網(wǎng)絡(luò)和快速運(yùn)輸系統(tǒng),將供應(yīng)商、經(jīng)銷商、顧客以及規(guī)模各異擁有專長(zhǎng)的小企業(yè)或車(chē)間連接起來(lái),共同、及時(shí)開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)、銷售多樣化產(chǎn)品的開(kāi)放式企業(yè)組織模式。

  2.特征

  (1)具有高效信息管理系統(tǒng)-----連接供應(yīng)商、分銷商、制造商和顧客。

  (2)與上下游企業(yè)結(jié)成戰(zhàn)略聯(lián)盟-----自產(chǎn)核心部件和工藝,外包非核心部件和工藝。

  (3)注重研究開(kāi)發(fā)能力的建設(shè)----與科研機(jī)構(gòu)積極合作。

  (4)產(chǎn)品趨于數(shù)字化----數(shù)據(jù)壓縮和數(shù)據(jù)糾正優(yōu)勢(shì)難以比擬。

  3.優(yōu)勢(shì)

  (1)對(duì)市場(chǎng)需求反應(yīng)快速---根據(jù)市場(chǎng)需求調(diào)整成員組成,以滿足新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和顧客需求;不同成員可以充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)縮短產(chǎn)品開(kāi)發(fā)周期,提高工作效力。

  (2)具備最優(yōu)化的技術(shù)解決方案----一個(gè)企業(yè)本身具有一定的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),是其成為虛擬企業(yè)網(wǎng)絡(luò)成員的必要條件。

  (3)能夠分?jǐn)傞_(kāi)發(fā)投資費(fèi)用----開(kāi)發(fā)投資費(fèi)用高昂、技術(shù)含量高的新產(chǎn)品

  (4)能有效規(guī)避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)----共同開(kāi)發(fā)、共擔(dān)費(fèi)用、共享成果降低開(kāi)發(fā)風(fēng)險(xiǎn);組合不同領(lǐng)域的成員降低投資風(fēng)險(xiǎn)克服行業(yè)、地域壁壘;可以將不同的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手聯(lián)合起來(lái)實(shí)現(xiàn)雙贏。

  4.經(jīng)營(yíng)方式

  (1)虛擬制造

  (2)虛擬開(kāi)發(fā)

  (3)虛擬銷售---下屬公司擁有獨(dú)立法人資格的銷售分公司或?qū)N售業(yè)務(wù)委托給專業(yè)銷售公司

  (4)虛擬結(jié)算

  (5)虛擬管理

  (6)虛擬服務(wù)---外包

  例題:( )是其成為虛擬企業(yè)網(wǎng)絡(luò)成員的必要條件。

  A對(duì)市場(chǎng)需求反應(yīng)快速 B具有一定的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)

  C 能夠分?jǐn)傞_(kāi)發(fā)投資費(fèi)用 D能有效規(guī)避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)

  答案:B

  二、戰(zhàn)略聯(lián)盟組織模式

  1.定義

  不同的企業(yè)為了達(dá)到某一目的通過(guò)契約形成的聯(lián)合體,是一種暫時(shí)性的組織形式。又稱團(tuán)簇型組織模式。

  2.特征

  (1)結(jié)盟成員的雙贏性----有助于短期內(nèi)新產(chǎn)品打入市場(chǎng),盡快收回投資,獲得經(jīng)濟(jì)效益。

  (2)組織結(jié)構(gòu)的松散型----無(wú)固定組織結(jié)構(gòu)圖和管理層次,不直接介入成員經(jīng)營(yíng)

  (3)比較優(yōu)勢(shì)是聯(lián)盟基礎(chǔ)

  (4)有助于規(guī)模經(jīng)濟(jì)效益的提高

  (5)有助于降低投資風(fēng)險(xiǎn)

  3.組織原則

  (1)目標(biāo)導(dǎo)向原則

  (2)創(chuàng)新型原則

  (3)更新觀念原則

  (4)相互約束原則

  (5)講求信譽(yù)原則

  (6)保護(hù)商業(yè)秘密原則

  4.基本形式

  (1)合資企業(yè)式聯(lián)盟

  (2)功能協(xié)議式聯(lián)盟

  (3)股權(quán)參與式聯(lián)盟

  (4)框架協(xié)議式聯(lián)盟

  (5)同業(yè)俱樂(lè)部

  三、學(xué)習(xí)型組織模式

  1.特征

  (1)成員有共同愿景

  (2)有多個(gè)創(chuàng)造性團(tuán)體組成

  (3)“地方為主”的扁平式結(jié)構(gòu)

  (4)組織邊界的重新界定

  (5)成員事業(yè)與生活的平衡

  (6)領(lǐng)導(dǎo)者的新角色

  2.學(xué)習(xí)模式

  (1)適應(yīng)性學(xué)習(xí)模式

  (2)發(fā)展性學(xué)習(xí)模式

  (3)過(guò)渡性學(xué)習(xí)模式

  (4)創(chuàng)新性學(xué)習(xí)模式

  3.五項(xiàng)修煉

  (1)第一:自我超越

  (2)第二:改善心智模式

  (3)第三:建立共同愿景

  (4)第四:團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)

  (5)第五:系統(tǒng)思考

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