2017年企業(yè)培訓(xùn)師二級職業(yè)教育培訓(xùn)有關(guān)規(guī)章制度復(fù)習(xí)

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　　1. 規(guī)章制度的基本含義：

　　所謂規(guī)章制度，是指國務(wù)院行政管理職能部門單獨(dú)或會同其它有關(guān)部門制定的相關(guān)規(guī)定，或其他領(lǐng)域的相關(guān)規(guī)定。

　　2. 職業(yè)培訓(xùn)制度相關(guān)行政規(guī)章要點(diǎn)解讀

　　(1)工人考核條例：《條例》詳細(xì)規(guī)定了考核種類、內(nèi)容、方法以及考核組織和管理等內(nèi)容。

　　(2)企業(yè)職工培訓(xùn)規(guī)定：加強(qiáng)了對企業(yè)職工培訓(xùn)工作的指導(dǎo)，并對實(shí)行職業(yè)資格證書制度作了專門的闡述，對企業(yè)開展職工培訓(xùn)的目標(biāo)、原則、管理、企業(yè)和職工的責(zé)任、培訓(xùn)的保障及處罰等作了詳細(xì)的說明。

　　(3)其他相關(guān)規(guī)章：為促進(jìn)職業(yè)技能開發(fā)，提高勞動者素質(zhì)，頒布了《職業(yè)技能鑒定規(guī)定》。為規(guī)范職業(yè)培訓(xùn)實(shí)體的管理，發(fā)展職業(yè)培訓(xùn)事業(yè)，頒布了《勞動和社會保障事業(yè)發(fā)展第十個五年計(jì)劃綱要》。

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　　3. 職業(yè)資格制度建設(shè)有關(guān)行政規(guī)章要點(diǎn)解讀(環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓(xùn)師頻道為您提供職業(yè)教育培訓(xùn)有關(guān)規(guī)章制度知識)

　　1994年，勞動部和人事部聯(lián)合頒布了《職業(yè)資格證書規(guī)定》?！兑?guī)定》對國家實(shí)行職業(yè)資格證書制度作了具體的規(guī)定，闡明了職業(yè)資格證書制度的內(nèi)容和性質(zhì)。

　　1999年，勞動和社會保障部頒布了《中華人民共和國職業(yè)分類大典》。

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