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住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部人力資源開發(fā)中心2020年招聘事業(yè)單位工作人員公告

更新時(shí)間:2020-04-17 14:35:31 來(lái)源:中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部 瀏覽127收藏63

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摘要 中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部發(fā)布了住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部人力資源開發(fā)中心2020年面向社會(huì)公開招聘工作人員公告,招聘4人,電子郵箱報(bào)名截止時(shí)間為2020年5月10日。以下是“住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部人力資源開發(fā)中心2020年招聘事業(yè)單位工作人員公告”。

住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部人力資源開發(fā)中心2020年面向社會(huì)公開招聘工作人員公告

住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部人力資源開發(fā)中心(以下簡(jiǎn)稱“中心”)系住房城鄉(xiāng)建設(shè)部直屬事業(yè)單位。1998年經(jīng)原人事部批準(zhǔn),中心獲得首批國(guó)家“人才市場(chǎng)中介服務(wù)許可證”資格。2009年被北京人才服務(wù)機(jī)構(gòu)等級(jí)評(píng)定委員會(huì)評(píng)定為4A級(jí)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)。中心內(nèi)設(shè)辦公室(黨辦)、財(cái)務(wù)處、綜合業(yè)務(wù)部、人事代理部、檔案管理部、職業(yè)培訓(xùn)部、咨詢服務(wù)部七個(gè)部門。主要職能:為部屬單位和住建行業(yè)企事業(yè)單位提供全方位人事代理服務(wù);承辦部系統(tǒng)及住建行業(yè)專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)審工作;開展人才培訓(xùn)、人才測(cè)評(píng)、職位推薦、管理咨詢、住建行業(yè)人才信息開發(fā)服務(wù);開展國(guó)際間人才交流與合作等工作。

因工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘4名工作人員,招聘要求如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編制崗1人、檔案管理崗1人、綜合管理崗1人、人力資源咨詢服務(wù)崗1人。

二、應(yīng)聘人員條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守國(guó)家憲法和法律;

(二)身心健康,道德品質(zhì)良好,工作態(tài)度積極,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

(三)年齡在35周歲以下(1985年4月1日以后出生);

(四)符合崗位要求的任職條件(詳見附件);

(五)有下列情形之一的不得報(bào)考:曾被開除公職的人員;受過處分的人員;在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招聘中曾被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的人員;法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、招聘程序

(一)報(bào)名。符合條件的應(yīng)聘人員填寫《住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部人力資源開發(fā)中心公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件2),與本人學(xué)歷學(xué)位及資格證書掃描件一并打包發(fā)送至電子郵箱rcbgs@mohurd.gov.cn,郵件標(biāo)題為:“姓名+報(bào)名崗位”。應(yīng)聘人員可以報(bào)考多個(gè)崗位,報(bào)名截止時(shí)間:2020年5月10日。

(二)資格審查。依據(jù)崗位任職條件進(jìn)行資格審查,同一崗位招聘人數(shù)與通過資格審查人數(shù)比例達(dá)到1∶4方可開考,達(dá)不到該比例的,在筆試開始前取消該崗位招聘計(jì)劃。

(三)筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行,筆試成績(jī)60分(含)以上方可進(jìn)入面試。視新冠肺炎疫情防控形勢(shì),筆試人員名單、考試時(shí)間及地點(diǎn)將通過中心網(wǎng)站(www.mochr.com)和郵件另行通知。

(四)面試。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低,按1∶3的比例確定參加面試人選,不足1∶3的,按照實(shí)際應(yīng)聘人數(shù)參加面試。視新冠肺炎疫情防控形勢(shì),面試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事項(xiàng)將通過中心網(wǎng)站和電話另行通知。

(五)體檢和考察。根據(jù)各崗位綜合成績(jī)從高到低的順序,按照1∶1的比例確定體檢考察人選,由中心組織到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,合格標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,并對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。如有應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄,或體檢考察不合格的,按同一崗位綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

(六)公示和聘用。依據(jù)體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在人力資源社會(huì)保障部公開招聘服務(wù)平臺(tái)及中心網(wǎng)站進(jìn)行公示7天。公示無(wú)異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期制度,試用期滿合格的,予以正式聘用,不合格的取消聘用。

四、有關(guān)說明

(一)應(yīng)聘人員在考試、考核過程中作弊的,偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,一經(jīng)核實(shí),即取消應(yīng)聘或聘用資格。

(二)中心網(wǎng)址:www.mochr.com

(三)咨詢電話:010-58311906

附件:1—2

1.2020年度公開招聘崗位任職條件表

2.住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部人力資源開發(fā)中心公開招聘工作人員報(bào)名表

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