公務員招錄體檢何以“霉影重重”

　　近日，貴州安順籍考生陳彬參加貴州公務員考試，總成績第一名的他因“白細胞數(shù)目偏低”，被告知不能被錄用，而他在多家醫(yī)院檢查“白細胞數(shù)目”一切正常。29日，安順市政府對此作出回應，稱未發(fā)現(xiàn)第二名考生家庭有問題，官方指定的體檢醫(yī)院和陳彬自檢的醫(yī)院均有合格資質，陳彬體檢結果有一定波動完全可能。(11月30日《中國青年報》)

　　陳彬夠倒霉的。好不容易考個公務員，卻被卡在了疑云重重的“體檢關”上，莫名其妙地被刷下來。不過，遇到過這種倒霉事的不只是他一個。媒體此前報道過山西長治的宋江明事件，筆試、面試第一名的他也是在體檢環(huán)節(jié)被刷下來，最終，重新體檢后的宋江明獲錄用，6名責任人受到處分。

　　同為“公考狀元”，不知陳彬能否有宋江明那樣的“運氣”，從目前來看，安順市的回應還不盡如人意。首先，對第二名考生家庭狀況的調查結果，無法證其清白。第二名考生家境一般，父母及近親無一人在黨政機關工作，這和是否存在招考腐敗無必然邏輯關系。

　　其次，回應中說到兩家醫(yī)院都有合格資質，那么以哪家醫(yī)院的體檢結果為準呢？若考生對官方指定醫(yī)院的體檢結果有異議，有沒有相應的復檢機制？回應中還提到“白細胞數(shù)目”在一定范圍內波動純屬正常，既然如此，人為設置這樣的門檻合理嗎？這樣的體檢標準依據(jù)性何在？

　　“體檢刷人”的案例時有發(fā)生，折射出當前公考制度的漏洞。體檢醫(yī)院一般由官方指定，多是“一檢定終身”；體檢報告也由用人單位取走，考生只知道最終錄用的結果，難以看到各項具體指標；而由于體檢流程的專業(yè)性，外界很難有效監(jiān)督，對徇私舞弊的單位也沒有有效的追責機制。

　　陳彬的倒霉，不是他一個人的倒霉，他倒霉的背后，有全體國人上升渠道受限、還屢屢遭遇潛規(guī)則的“霉影”。因此，政府應盡快設法堵上體檢制度的漏洞，防止“體檢刷人”為招考腐敗大開方便之門。也只有保證了招錄過程的公平、正義，才能為國家尋來真正合適的人才。