2013年遵義市匯川區(qū)教師招聘公告
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為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),推動(dòng)我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究,并報(bào)遵義市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),決定面向社會(huì)公開(kāi)考試招聘教師137名。根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令〔2005〕第6號(hào))、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))、《遵義市事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘新增人員暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)發(fā)布簡(jiǎn)章如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘職位及數(shù)量
職校教師50名、高中教師35名、初中教師9名、小學(xué)教師43名,共計(jì)137名,具體職位詳見(jiàn)《匯川區(qū)公開(kāi)考試招聘教師職位表》(見(jiàn)附件)。
三、招聘對(duì)象及資格條件
(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則;有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感;遵守國(guó)家憲法和法律,忠誠(chéng)黨的教育事業(yè);作風(fēng)正派,品行端正,具備良好的師德修養(yǎng),愿意履行人民教師的義務(wù);
(二)大學(xué)專(zhuān)科及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生,戶籍不限;
(三)年齡在18周歲以上(1995年5月28日及以前出生)35周歲以下(1977年5月28日及以后出生);具有副高級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員,年齡可放寬到40周歲以下(1972年5月28日以后出生);
(四)身體健康,符合事業(yè)單位新增人員體檢錄用標(biāo)準(zhǔn)(參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》要求以及相關(guān)規(guī)定)。
具體資格條件詳見(jiàn)《匯川區(qū)公開(kāi)考試招聘教師職位一覽表》。
(五)以下人員不得報(bào)考:
1、區(qū)內(nèi)公辦學(xué)校在職在編教職工(工勤人員除外);
2、定向到具體單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;
3、曾被辭退未滿5年和被開(kāi)除公職的人員;
4、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;
5、處分期內(nèi)的人員;
6、近三年年度考核為“合格(稱(chēng)職)”以下等次人員;
7、法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位新增人員的其他情形的人員。
四、招聘程序
(一)發(fā)布公告
在《遵義晚報(bào)》、遵義人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、匯川區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、匯川區(qū)教育局網(wǎng)站上,就招聘職位、招聘范圍、報(bào)名資格條件、招聘程序等發(fā)布公告。
(二)報(bào)名與資格審查
報(bào)名時(shí)間:2013年5月28日至5月31日上午9∶00―12∶00;下午1∶30―5∶00
報(bào)名地點(diǎn):遵義市匯川區(qū)教育局(遵義市中國(guó)香港路烏江遠(yuǎn)控大廈1306室)
報(bào)名工作由區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé),報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名資格審查工作由區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。報(bào)考者在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)持填寫(xiě)好《匯川區(qū)公開(kāi)考試招聘教師報(bào)名表》(下載附件)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)名時(shí)按照省物價(jià)部門(mén)的相關(guān)規(guī)定,每人交報(bào)考費(fèi)100元。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提供以下材料:
1、《匯川區(qū)公開(kāi)考試招聘教師報(bào)名表》1份;
2、畢業(yè)證、學(xué)位證(2013年應(yīng)屆畢業(yè)生持《就業(yè)推薦表》)、職稱(chēng)證書(shū)、教師資格證書(shū)、有效《居民身份證》、教學(xué)業(yè)績(jī)材料(含獲獎(jiǎng)、論文、教學(xué)成績(jī)等資料)等有關(guān)資料原件及復(fù)印件;
3、公辦學(xué)校在職在編教師需提交工作單位及縣以上教育行政主管部門(mén)同意報(bào)考的證明及近三年年度考核為合格及以上等次的證明材料;
4、非師范類(lèi)應(yīng)屆畢業(yè)生(報(bào)考職校其他專(zhuān)業(yè)教師職位除外)還需提供教師資格證書(shū)等相關(guān)證明;
5、近期一寸同底彩色證件照2張(粘貼到報(bào)名表上)。
符合報(bào)考條件的人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)比例低于3∶1的,則對(duì)該職位招聘計(jì)劃數(shù)予以調(diào)減或取消。招聘計(jì)劃調(diào)減或取消的情況由區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在匯川區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、匯川區(qū)教育網(wǎng)上予以公布。招聘職位計(jì)劃取消的,由報(bào)考該職位的考生本人申請(qǐng),經(jīng)區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后,可改報(bào)其它符合條件的職位。
領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間和地點(diǎn): 2013年6月5日9∶00―17∶00,報(bào)考者憑有效《居民身份證》和報(bào)名費(fèi)收據(jù)到遵義市中國(guó)香港路烏江遠(yuǎn)控大廈一樓大廳領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。逾期不領(lǐng)者,視為自動(dòng)放棄。
(三)考試
考試分為筆試、面試兩部分,成績(jī)均實(shí)行百分制(計(jì)分時(shí)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位),筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的50%,面試成績(jī)占綜合成績(jī)的50%(綜合成績(jī)=筆試成績(jī)50%+面試成績(jī)50%)??忌仨毻瑫r(shí)持有效《居民身份證》和《準(zhǔn)考證》才能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
1、筆試。
筆試時(shí)間:2013年6月10日上午9∶00――11∶30。
筆試地點(diǎn):見(jiàn)準(zhǔn)考證。
筆試為閉卷考試,考試內(nèi)容為綜合知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí),其中綜合知識(shí)占30%,專(zhuān)業(yè)知識(shí)占70%。
綜合知識(shí)考試范圍主要包括:時(shí)事政治、教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)、事業(yè)單位基礎(chǔ)知識(shí)、職業(yè)道德等方面的基本知識(shí)。
專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試內(nèi)容包括:報(bào)考職位必須掌握的基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
筆試成績(jī)于考試后10天內(nèi)在匯川區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、匯川區(qū)教育局網(wǎng)站公示,請(qǐng)考生務(wù)必留意。對(duì)筆試成績(jī)有異議者,報(bào)考者可在成績(jī)公示2日內(nèi)書(shū)面申請(qǐng)復(fù)查本人成績(jī)。
2、資格復(fù)審
資格復(fù)審在筆試結(jié)束后由區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。按各招聘職位計(jì)劃數(shù)1:3比例根據(jù)筆試成績(jī)從高到低確定資格復(fù)審人員,同一職位報(bào)考人員筆試成績(jī)名次按比例末位并列的,同時(shí)確定為資格復(fù)審人員,經(jīng)復(fù)審符合招聘職位所需資格條件的人員進(jìn)入面試。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考資格條件的報(bào)考人員,取消其進(jìn)入面試資格,該職位按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。經(jīng)資格復(fù)審,通過(guò)復(fù)審人員人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例低于3:1的職位調(diào)減招聘計(jì)劃數(shù);職位無(wú)考生通過(guò)資格復(fù)審的,該職位取消。
資格復(fù)審時(shí)間另行通知。
3、面試。
面試主要測(cè)試學(xué)科知識(shí)的應(yīng)用和教學(xué)能力,采取寫(xiě)教案、說(shuō)課的形式進(jìn)行,準(zhǔn)備時(shí)間45分鐘,說(shuō)課時(shí)間15分鐘以內(nèi)。報(bào)考音樂(lè)、體育、美術(shù)、舞蹈教師以及職校其他專(zhuān)業(yè)教師職位的人員需加試技能測(cè)試(其中寫(xiě)教案和說(shuō)課占面試成績(jī)的60%,技能測(cè)試占面試成績(jī)的40%),其中中小學(xué)音樂(lè)、體育(含職校)、美術(shù)、舞蹈專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試時(shí)間為10分鐘;職校音樂(lè)、美術(shù)、舞蹈技能測(cè)試時(shí)間為1小時(shí);職校其他專(zhuān)業(yè)教師職位技能測(cè)試時(shí)間為3小時(shí)。
面試內(nèi)容:報(bào)考職位涉及的學(xué)科內(nèi)容,參考資料為匯川區(qū)政府辦學(xué)中小學(xué)?,F(xiàn)行使用的教材。
面試時(shí)間:2013年6月23日上午8∶00開(kāi)始。
面試地點(diǎn):待定。
按照筆試、面試的綜合成績(jī)由高到低等額確定體檢人選。進(jìn)入面試人員不足1∶3比例且其綜合成績(jī)低于60分的,不得確定為體檢人選。如出現(xiàn)綜合成績(jī)并列的情況,筆試成績(jī)高的確定為體檢人選。
綜合成績(jī)于2013年6月25日在匯川區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、匯川區(qū)教育局網(wǎng)站、匯川區(qū)教育局辦公區(qū)(烏江大廈大廳及13樓)公示。
(四)體檢
體檢由區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織在指定醫(yī)院進(jìn)行(體檢費(fèi)用由考生自理)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行>(試行)的通知》規(guī)定執(zhí)行。區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)在醫(yī)院確認(rèn)體檢結(jié)論的5個(gè)工作日內(nèi),將體檢不合格的結(jié)果告知體檢不合格人員??忌鷮?duì)體檢有關(guān)項(xiàng)目要求復(fù)查的,采取當(dāng)場(chǎng)提出申請(qǐng)、當(dāng)場(chǎng)復(fù)查的方式進(jìn)行。體檢結(jié)束后,考生對(duì)體檢結(jié)果有疑義的,在國(guó)家體檢標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定允許復(fù)查的項(xiàng)目?jī)?nèi),考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知后7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)查申請(qǐng),經(jīng)區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后組織復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未參加體檢以及體檢不合格者,不列為考核對(duì)象,空缺職位不予遞補(bǔ)。
體檢時(shí)間:待定(見(jiàn)匯川區(qū)教育局網(wǎng)站(http://www.hcjk.cn)通知)。
(五)選崗
在此次招聘中,同一職位有兩個(gè)及以上招聘單位的,根據(jù)該職位招聘計(jì)劃數(shù),按照考生考試綜合成績(jī),由高到低依次選擇聘用單位。
考生選擇聘用單位后自動(dòng)放棄的,不再重新組織選崗。
(六)考核(政審)
對(duì)體檢合格人員確定為考核(政審)對(duì)象。區(qū)教育局按照人事管理權(quán)限,對(duì)考核(政審)對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、廉潔奉公及是否需要回避等情況進(jìn)行考核,同時(shí)復(fù)查其報(bào)考資格,寫(xiě)出考核(政審)報(bào)告,并將考核(政審)結(jié)果告知被考核(政審)對(duì)象。
在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者,按管理權(quán)限,經(jīng)區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定,取消考生的聘用資格:
1、不堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不與黨中央保持一致;
2、有犯罪記錄或嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為,或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人;
3、有政治、經(jīng)濟(jì)和其它問(wèn)題;
4、發(fā)現(xiàn)有其它較嚴(yán)重疾病;
5、組織紀(jì)律渙散,違反勞動(dòng)紀(jì)律者;
6、不符合報(bào)考學(xué)科的資格條件的;
7、經(jīng)區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究確定不能錄用的其它情況。
考核(政審)中發(fā)現(xiàn)有不合格或自愿放棄者,取消其資格,空缺職位不予遞補(bǔ)。
(七)公示
根據(jù)報(bào)考人員的考試、體檢及考核結(jié)果,由區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘人員,并在匯川區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、匯川區(qū)教育局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。對(duì)擬聘人員在公示期間有異議的, 區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按規(guī)定進(jìn)行調(diào)查。
(八)辦理聘用手續(xù)
1、對(duì)擬聘人員公示期滿無(wú)問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的,報(bào)遵義市人力資源和社會(huì)保障局審批同意后,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同。新聘用人員實(shí)行一年試用期,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格者,由用人單位按照規(guī)定解除聘用合同,報(bào)主管部門(mén)審核、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審批。
2、聘用的人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到,逾期不報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄,取消其聘用資格。
3、截止到2013年7月31日,擬聘人員未能提供人事檔案的(應(yīng)屆畢業(yè)生未能提供招聘職位所需的畢業(yè)證書(shū)、教師資格證書(shū)原件以及學(xué)籍檔案的),取消聘用。
五、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,堅(jiān)持公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度,接受同級(jí)人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督及新聞單位和社會(huì)監(jiān)督。嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。由區(qū)紀(jì)委(監(jiān)察局)對(duì)公開(kāi)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督,對(duì)違反規(guī)定的報(bào)考者,視情節(jié)輕重,分別給予批評(píng)教育,取消考試、體檢、考核、聘用等資格;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。在招聘過(guò)程中,負(fù)責(zé)招聘工作的相關(guān)人員,如有徇私舞弊、弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)者,一經(jīng)查實(shí),嚴(yán)肅處理。
六、其他注意事項(xiàng)
(一)考生應(yīng)確保所留聯(lián)系電話準(zhǔn)確、暢通。因所留電話不準(zhǔn)確或因考生自身原因造成無(wú)法聯(lián)系影響考試的,由考生本人承擔(dān)責(zé)任。
(二)考生參加筆試、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試(面試)和體檢須帶上筆試準(zhǔn)考證和有效居民身份證。
(三)在招聘工作中,區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室發(fā)出的各項(xiàng)事宜通知,超出辦理時(shí)限和不按規(guī)定辦理的考生,視為自動(dòng)放棄。
本簡(jiǎn)章由匯川區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜由區(qū)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
咨詢電話:8603622(匯川區(qū)教育局人事教育股)
監(jiān)督電話:8680930(轉(zhuǎn)匯川區(qū)紀(jì)委第一紀(jì)工委)
網(wǎng)址咨詢:
遵義人力資源和社會(huì)保障網(wǎng):http://www.zyrs.gov.cn
匯川區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng):http://www.hcrl.gov.cn
匯川區(qū)教育局網(wǎng):http://www.hcjk.cn
附件:附件.rar
匯川區(qū)公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2013年5月20日
編輯推薦:
2013年貴陽(yáng)市縣鄉(xiāng)三級(jí)公務(wù)員資格復(fù)審公告
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