2017年人力資源管理師二級(jí)實(shí)操簡(jiǎn)答題:簡(jiǎn)述企業(yè)的培訓(xùn)環(huán)境的內(nèi)容

　　【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學(xué)員整理了“2017年人力資源管理師二級(jí)實(shí)操簡(jiǎn)答題:簡(jiǎn)述企業(yè)的培訓(xùn)環(huán)境的內(nèi)容”的模擬試題，主要講實(shí)操題及其答案，供考生復(fù)習(xí)備考之用，詳見下文。

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　　簡(jiǎn)述企業(yè)的培訓(xùn)環(huán)境的內(nèi)容。(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供實(shí)操題)

　　答：培訓(xùn)環(huán)境，是指直接或間接影響和作用于培訓(xùn)活動(dòng)的諸要素的總和。培訓(xùn)環(huán)境分為外部環(huán)境和內(nèi)部環(huán)境。外部環(huán)境包括：培訓(xùn)的政治、文化、教育環(huán)境、制度設(shè)計(jì)、組織環(huán)境等。內(nèi)部環(huán)境包括：培訓(xùn)場(chǎng)所、設(shè)備、培訓(xùn)者及學(xué)員的觀念等。在培訓(xùn)實(shí)施之前，應(yīng)通過(guò)各種努力創(chuàng)造出一種良好的內(nèi)部培訓(xùn)環(huán)境，良好的培訓(xùn)環(huán)境對(duì)增強(qiáng)培訓(xùn)效果很有重要的作用。

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